Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et intérimaires.
A propos de l'entreprise :
Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et intérimaires.
A propos du poste :
L'entreprise est leader dans la distribution et la transformation d'aciers pour la mécanique, d'aluminium, d'aciers inoxydables et d'aciers à outils pour le marché français et à l'export.
Finalité de l'emploi :
* Mettre en oeuvre et diffuser la politique QHSE
* Identifier et réduire les mauvaises conditions de travail et les risques
* Assurer la pérennité de la certification ISO 9001
* Contribuer à l'amélioration continue de la qualité de service perçue par les clients
Description des activités significatives :
* Effectuer la veille réglementaire QHSE et de conditions de travail
* Planifier les audits, visites de contrôle, audits internes, revues de Directions, CHSCT
* S'assurer que les équipes ont des pratiques conformes à la politique QHSE
* Assurer la relation avec les organismes vérificateurs et certificateurs
* Définir et suivre les indicateurs de qualité, d'hygiène, de sécurité et d'environnement
* Tenir à jour le manuel d'assurance qualité
* Participer aux audits de certification
* Participer aux audits clients
* Piloter les revues de direction
* Soutenir l'activité des auditeurs internes
* Suivre les actions correctives / préventives
* Analyser les risques encourus par les salariés dans leur activité
* Diffuser le plan de prévention aux prestataires
* Faire vivre le Document Unique de chaque site
* Concevoir et animer des formations à la prévention des risques
* Imaginer des améliorations de l'ergonomie des postes de travail
* Participer aux réunions du CHSCT
* Participer au choix des EPI
* Participer à la réduction de l'impact de l'entreprise sur l'environnement
Profil recherché :
#J-18808-Ljbffr
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