Référente santé retraite h/f

Le poste de référente santé retraite H/F



Au sein du service gestion individuelle de la direction administration des ressources humaines et sous la responsabilité du responsable d'unité, vous assurez un rôle de référent sur la thématique santé retraite pour un portefeuille de dossiers d'agents.

Vos activités:

Assurer le lien entre le service et les instances médicales (Conseil médical, Commission interne d'imputabilité, etc)
Apporter votre expertise dans la gestion des dossiers complexes ou spécifiques : former, accompagner, conseiller les gestionnaires dans la gestion des dossiers complexes et assurer la remontée d'informations et le suivi des dossiers sensibles et/ou problématiques (notes de suivi, notes d'aide à la décision...).

Assurer la gestion et l'instruction des dossiers de retraite (invalidité, carrières longues, départs anticipés) : établir les simulations de pensions, constituer les dossiers, et suivre les prolongations d'activités

Instruire et suivre les dossiers santé de votre portefeuille (arrêts maladies, congés maternité, accidents de travail, maladies professionnelles, allocations invalidités, indemnités de prévoyance, visites médicales): vérifier les droits des agents en matière d'indemnités et/ou d'allocations, pré-valider les dossiers présentés en instance, superviser les contrôles médicaux

Garantir le droit à l'information et la dématérialisation des dossiers


Le profil recherché

Vous disposez d'une réelle expertise en matière de statut de la fonction publique territoriale et en particulier de la
réglementation et des procédures en matière de protection sociale et de retraite. Vous êtes reconnu·e pour votre sens de l'autonomie, votre rigueur et votre capacité à respecter les procédures et les délais. Vous êtes en capacité de vous adapter rapidement grâce à votre bonne compréhension des situations et savez alerter et rendre compte.
Doté·e de qualités relationnelles et pédagogiques, vous appréciez d'être en position de conseil, voire de formateur·trice auprès de vos collègues pour accompagner leur intégration. Votre maîtrise des outils bureautiques et des outils de requêtage (libre office, boxi) vous permet d'être pertinent(e) dans les propositions d'outils pour assurer les contrôles.


L'entreprise

DGR- Département des Ressources Humaines

Direction Administration des Ressources Humaines

Le Service Service de Gestion Individuel est composé de 3 unités de gestion administrative et d'une unité procédures et projets transversaux. Chaque unité de gestion assure, pour un portefeuille de directions dédié, la gestion de la carrière-paye et santé retraite des agents avec l'appui de référents par thématique.

Découvrez l’entreprise Nantes Metropole

Vous disposez d'une réelle expertise en matière de statut de la fonction publique territoriale et en particulier de la
réglementation et des procédures en matière de protection sociale et de retraite. Vous êtes reconnu·e pour votre sens de l'autonomie, votre rigueur et votre capacité à respecter les procédures et les délais. Vous êtes en capacité de vous adapter rapidement grâce à votre bonne compréhension des situations et savez alerter et rendre compte.
Doté·e de qualités relationnelles et pédagogiques, vous appréciez d'être en position de conseil, voire de formateur·trice auprès de vos collègues pour accompagner leur intégration. Votre maîtrise des outils bureautiques et des outils de requêtage (libre office, boxi) vous permet d'être pertinent(e) dans les propositions d'outils pour assurer les contrôles.