12 communes, 39.000 habitants permanents et une forte fréquentation touristique saisonnière
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RECRUTE PAR VOIE STATUTAIRE ou à défaut CONTRACTUELLE
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RECRUTE
1 Apprenti conseiller de prévention des risques professionnels à temps complet
Descriptif de l'emploi :
Sous l'autorité de la responsable de prévention, santé et sécurité au travail au sein du pôle RH/Prévention, l'apprenti (H/F) aura la charge de participer à la définition et à la mise en oeuvre de la politique de prévention, de santé et de sécurité au travail.
Missions :
- Mettre en place et piloter la démarche d'évaluation des risques professionnels et des plans d'actions associés :
- Mettre à jour le Document Unique.
- Élaborer le PAPRIPACT et le mettre à jour.
- Etablir et suivre les plans d'actions en lien avec les responsables de service.
- Piloter et suivre des projets d'amélioration continue de la prévention et de la sécurité au sein de la collectivité.
- Acculturer les services à la prévention, la santé et la sécurité au travail :
- Définir les moyens et méthodes pour sensibiliser les agents de la collectivité.
- Concevoir des supports d'information, participer et animer les diverses réunions de sensibilisation à la prévention des risques professionnels.
- Conseiller les services sur les questions d'hygiène, de sécurité et des conditions de travail (achats de matériel, consignes de sécurité, réglementation spécifique, etc.).
- Assister les responsables de service dans leur mission de prévention pour les sujets conséquents et dans la rédaction de certaines procédures et protocoles réglementaires.
- Assurer la gestion et le suivi des incidents / accidents et mettre en place les actions nécessaires pour éviter la réitération.
- Participer et animer les sujets de prévention / sécurité dans le Comité Social Territorial (partie CSSCT).
- Réaliser des recherches documentaires, réglementaires et de la veille technologique.
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