Infirmier en ehpad - week-end h/f

Tous les actes de compétence d’un(e) infirmier(e) conformément aux textes en vigueur (Cf :
ci-dessous) :
L’article R. 4311-4 du code de santé publique (CSP) dispose que : « lorsque des actes accomplis et les soins dispensés relevant de son propre rôle sont dispensés dans un établissement ou un service à domicile à caractère sanitaire et social ou médico-social, l’infirmier ou l’infirmière peut, sous sa responsabilité, les assurer avec la collaboration d’aides-soignants, d’auxiliaires de puériculture ou d’aides médico-psychologiques qu’il encadre et dans les limites de la qualification reconnue à ces derniers du fait de leur formation. Cette collaboration peut s’inscrire dans le cadre des protocoles de soins infirmiers mentionnés à l’article R. 4311-3 ».
Liste des missions à réaliser :
- Organiser, planifier, coordonner et dispenser les soins sur prescription médicale ou sur l’initiative propre pour les soins d’entretien ou de continuité de vie ;
- Gérer les dossiers de soins « infirmier »
- Conseiller, informer, éduquer et orienter le patient et son entourage (prise en charge du patient et son entourage dans sa globalité) ;
- Participer aux actions de préventions, d’éducation, d’hygiène et de santé ;
- Contribuer au recueil de données cliniques et épidémiologiques ;
- Contribuer à la formation des jeunes infirmiers ;
- Déléguer et contrôler les actes aides-soignants le cas échéant
- S’impliquer dans l’éducation thérapeutique
- Utiliser les outils mis à disposition.
Infirmier(e) Diplômé(e) d’Etat.
Les candidatures doivent être accompagnées d’un curriculum vitae, d’une lettre de
motivation et adressées par voie électronique à :
soria.lachheb@filieris.fr
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de 35 456,00€ par an
Avantages :
* Restaurant d'entreprise
* RTT
Rémunération supplémentaire :
* Primes
Lieu du poste : En présentiel