Missions : * Organiser et encadrer les équipes pour garantir l'atteinte des objectifs en coordination avec la direction Retail, * Développer les compétences en magasin via la formation, le coaching et l'identification des talents évolutifs, * Animer les équipes autour des objectifs commerciaux, des challenges et des résultats attendus, * Maintenir la motivation des collaborateurs et assurer des recrutements qualitatifs en lien avec la direction RH, * Veiller au respect des obligations légales : plannings, visites médicales, affichages réglementaires, * Évaluer les collaborateurs et transmettre les résultats à la direction RH, * Assurer l'application du service premium et de l'expérience client selon les standards et engagements de la marque, * Analyser les performances commerciales, auditer les points de vente et mettre en oeuvre les plans d'action adaptés, * Superviser la mise en oeuvre de la politique commerciale, du merchandising et des procédures internes, * Participer à la définition des objectifs de chiffre d'affaires et garantir le respect des budgets, * Assurer la communication fluide entre les magasins et le siège, * Gérer les stocks, maîtriser la démarque, respecter les plannings horaires et garantir la sécurité des biens et des personnes. Grand Groupe de PAP.
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