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Expert technique sur l’infra as code et le ci/cd

Noisy-le-Grand
CDI
Its Group
Publiée le 26 août
Description de l'offre

Vos missions

De belles missions vous attendent chez nos clients grands comptes sur des environnements riches et variés :

Dans le cadre du projet "IAC" et de la maintenance évolutive de la chaîne de déploiement continu, l’équipe souhaite se renforcer avec une prestation d’expertise technique sur les sujets Infrastructure as Code (IaC) et CI/CD.

Intégré(e) à une équipe DevOps dynamique, vous contribuerez à l’évolution et la fiabilisation de la chaîne de déploiement continu dans un environnement orienté GitOps et Infrastructure as Code.

Votre rôle : automatiser, sécuriser et optimiser l’ensemble du pipeline de build, test, et déploiement, du développement jusqu’à la production.

Automatisation & Configuration avec Ansible
1. Développer et maintenir des playbooks et rôles adaptés aux besoins de l’équipe
2. Documenter clairement les procédures d’installation, d’administration et d’exploitation
3. Participer aux ateliers avec les équipes métiers et techniques pour définir les besoins
4. Contribuer à la mise en place et à l'évolution des normes d’usage internes
Infrastructure as Code avec Terraform
5. Créer et faire évoluer des modules Terraform réutilisables et conformes aux standards
6. Intégrer ces modules dans les workflows CI/CD
7. Rédiger la documentation technique nécessaire à leur exploitation
CI/CD avec GitLab-CI
8. Créer, maintenir et optimiser les pipelines GitLab
9. Travailler à l’industrialisation des déploiements dans une logique GitOps
10. Contribuer à la documentation associée et à la vulgarisation des process
Support N3 & Résolution d'incidents
11. Assurer le support technique de niveau 3 sur la chaîne CI/CD
12. Diagnostiquer les incidents, proposer et mettre en œuvre des correctifs
13. Rédiger les modes opératoires pour capitaliser les résolutions
Contribution à la roadmap & aux standards
14. Participer aux ateliers d’architecture et de normalisation
15. Être force de proposition sur les outils, les pratiques et les évolutions techniques
16. Contribuer à l'amélioration continue de la plateforme d’intégration et de déploiement
Stack & outils utilisés

Vous évoluerez dans un environnement moderne et outillé, centré sur la qualité, la sécurité et l’automatisation :

17. CI/CD & Déploiement : GitLab (repos, pipelines, runners), ArgoCD, Kaniko
18. Infrastructure as Code & Automation : Terraform, Ansible
19. Orchestration & Conteneurs : Kubernetes
20. Sécurité & Secrets : Hashicorp Vault
21. Packaging & Artefacts : Artifactory
22. Supervision & Sécurité : Trivy, Grype, Syft, Checkov

Compétences techniques clés

23. Nous recherchons un profil à l’aise avec les environnements DevOps industrialisés et les principes GitOps. Les compétences suivantes sont essentielles :
24. Très bonne maîtrise de Git et de GitLab-CI (notamment la configuration de runners)
25. Expérience confirmée en GitOps : gestion de l’infra et des déploiements via Git
26. Solide pratique de l’Infrastructure as Code (IaC), en particulier avec Ansible et Terraform
27. Connaissance approfondie de Python pour l'automatisation et les scripts
28. Bonne maîtrise de Hashicorp Vault pour la gestion des secrets
29. Maîtrise des APIs REST et de leur intégration dans des workflows d’automatisation

Environnements techniques appréciés

30. Une bonne connaissance (ou une forte appétence) pour les technologies suivantes sera un plus :
31. Virtualisation & infrastructures : VMware vSphere, Nutanix, Bare Metal
32. Containers & orchestration : Kubernetes
33. Réseaux : NSX, solutions de load balancing type BigIP-F5, NSX Advanced Load Balancer
34. Stockage objet : S3, MinIO

10 ans minimum d'expérience requis obligatoire.

2 jours de TT par semaine.

Votre profil

35. Diplômé d'une école d'ingénieurs ou équivalent BAC
36. Vous justifiez d'une expérience réussie de minimum 10 ans en tant que DevOps Engineer – GitOps & Automation Expert.
37. Vous êtes curieux et motivé.

Nos avantages

Chez nous :

38. On coopte : prime de cooptation de €
39. On transmet : communauté d’experts
40. On partage : évènements et afterworks
41. On évolue : Management technique de proximité et formations

Mais aussi :

42. Accords RTT (1 jour/ mois) et Télétravail (2 à 3 jours/ semaine)
43. Prise en charge pour moitié du titre de transport et de la mutuelle
44. Carte titres restaurants Edenred

Chez ITS Services, nous célébrons la diversité et nous nous engageons à créer un environnement inclusif pour nos collaborateurs.

Handi-bienveillante, ITS Services accueille des collaborateurs en situation de handicap.

Processus de recrutement

45. Un premier rendez-vous pour faire connaissance
46. Un entretien RH
47. Un entretien Technique
48. Une proposition salariale

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