Architecte référentiels d'entreprise (h/f)

Architecte Référentiels d'Entreprise (H/F)

Vous êtes passionné par la gouvernance des systèmes d'information et souhaitez jouer un rôle clé dans la maîtrise des processus et applications métier ?

Rejoignez-nous pour relever ces défis !

En tant qu'Architecte Référentiels d'Entreprise, vous participerez au déploiement et à l’amélioration de nos référentiels et contribuerez à l'amélioration de l'efficacité opérationnelle grâce à la prise de décisions éclairées.

Vous serez le garant de la gouvernance des référentiels d'architecture (AdoIT) et de processus (ADONIS), en vous appuyant sur la méthodologie TOGAF et les langages de modélisation Archimate et BMPN.

Votre expertise sera cruciale pour assurer la qualité et la cohérence des données à travers toutes les couches d'architecture, tout en participant activement aux instances Groupe pour influencer les évolutions des référentiels.

Vos Missions :

* Établir et maintenir les processus de mise à jour des référentiels d’entreprise.
* Assurer la cohérence des adhérences inter-référentiels.
* Modéliser de bout-en-bout les architectures d’entreprise en appliquant les concepts de processus, objets métier et applications.
* Maintenir le backlog de mise à jour des référentiels selon les priorisations établies avec le Business Owner.
* Définir les processus de contrôle de la qualité des référentiels pour garantir la cohérence des données à travers toutes les couches d’architecture.
* Établir et gérer les tableaux de bord de KPI et fournir les supports de reporting nécessaires.
* Participer aux instances Groupe Allianz SE pour partager la position d’AZ France et challenger les évolutions proposées.
* Faire évoluer la méthodologie conformément aux spécifications ARCHIMATE 3.2 et définir de nouveaux use cases.

Votre Profil :

* Expertise en méthodologie TOGAF et langages de modélisation Archimate et BMPN.
* Expérience avérée dans la gestion de la qualité et le contrôle des données.
* Capacité à travailler en collaboration avec divers acteurs et à animer des formations.
* Compétences en communication et en gestion de processus complexes.
* Intérêt démontré pour l’usage de l’IA dans votre activité professionnelle

Pourquoi choisir Allianz ?

Allianz, 1ère marque mondiale d’assurance, présente dans 70 pays, est l'une des sociétés d'assurance et de gestion d'actifs les plus fiables au monde.

A la sixième place du Palmarès de Great Place To Work ® France, Allianz France compte 8 000 salariés qui accompagnent leurs clients tout au long de leur vie, des collaborateurs qui associent innovation, performance et agilité pour relever des défis permanents au quotidien.

Se soucier de nos employés, de leurs ambitions, de leurs rêves et de leurs défis, voilà ce qui fait de nous un employeur unique. Ensemble, nous pouvons construire un environnement où chacun se sent responsabilisé et a la confiance nécessaire pour explorer, se développer et façonner un meilleur avenir pour nos clients et le monde qui nous entoure.

En qualité d’employeur engagé, Allianz reconnaît que sa force se trouve dans la diversité de ses collaborateurs. Nous sommes fiers de promouvoir l’intégration et l’égalité des chances quel que soit le sexe, l’âge, l’origine, la nationalité, la religion, le handicap, ou l’orientation sexuelle de nos collaborateurs.

Allianz, Let’s care for tomorrow !

Être collaborateur Allianz France, c'est aussi…

* 3 jours de télétravail par semaine
* 9 semaines de congés payés et de RTT par an
* Un package salarial attractif comprenant divers avantages sociaux (tickets restaurants, intéressement et participation, couverture sociale…)
* Un forfait mobilités durables pour vos déplacements domicile / travail
* Un processus d’onboarding complet
* Une offre de formation riche et de développement professionnel continu
* Des opportunités de carrière en France et à l'international

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