Formatrice / formateur transport métiers pcc mts us-frt

Le (la) formateur (trice) métiers PCC a pour mission principale d’accompagner la montée en compétences des stagiaires vers les métiers du transport au sein des PCC (Chef de REGulation, Superviseur Principale de Régulation…). Il ou elle transmet aux acteurs de l‘exploitation ferroviaire les connaissances clefs nécessaires à l’exploitation et au respect de la sécurité ferroviaire. Le (la) formateur (trice) travaille en lien avec les différents pôles de l’US FRT. 01. Poste et Missions Missions Animer les formations des métiers PCC (CREG, SAET) prévues au plan de formation de la Direction Opérationnelle MTS Monter en compétences vers d’autres formations du catalogue de formation US-FRT. Assurer l’accompagnement des stagiaires en Unité Opérationnelle, notamment lors des périodes de formation en alternances. Assurer sa veille des connaissances dans les domaines de l’exploitation et de la règlementation. Le (la) formateur (trice) doit effectuer des immersions en Unités Opérationnelles dans les 3 services. Définition du poste Dispenser les cours théoriques et pratiques préparant les stagiaires à l’exercice de leur futur métier. La durée de face à face pédagogique journalière est de 6h. Contrôler le travail et apprécier le niveau de connaissances acquis par les stagiaires. Assurer l’évaluation des stagiaires et assister les examinateurs durant les examens. Réaliser des enquêtes terrains pour l’amélioration continue de nos formations. Assurer le perfectionnement des agents, leur adaptation à un nouveau poste de travail ou à de nouvelles technologies. Participer à l’élaboration de nouvelles actions de formation ou à leurs modifications. Compétences recherchées Avoir la qualification Agent de Maîtrise Polyvalente (AMP) Etre ou avoir été CREG ou SPR durant au moins 2 ans Disposer d’une bonne connaissance des métiers de l’exploitation ainsi que de la réglementation ferroviaire. Maitrise de la communication orale et écrite. Bonne connaissance des outils bureautiques : Powerpoint, Outlook, Word, Excel, Qualités requises Faire preuve d’adaptation et d’autonomie pour les montées en compétences. Sens des responsabilités, rigueur, exemplarité et disponibilité. Sens du travail en équipe. Environnement et conditions du poste Horaires collectifs de référence de l’encadrement. La durée journalière est de 7h30 sur 4 plages horaires : 6h40-14h10 ; 12h25-19h55 ; 15h30-23h00 ; 17h30-01h00. Repos : Samedi, Dimanche et jours fériés (travaillant jours fériés si face à face programmé). Durée d’occupation Durée d’occupation du poste : 3 à 7 ans Poste et localisation Localisation habituelle : Unité Spécialisée FRT, 92 rue de Lagny, 75020 Paris Centre de Formation de Lagny92 ou de Gare du Nord. 02. Profil recherché MobilitéRATP 03. Informations complémentaires Lieu : CENTRE FORMATION MES-MTS-RER : 92 RUE DE LAGNY, 75120 PARIS Type de contrat : Durée Indéterminée 04. Pré-requis Diplôme : Formation requise : Langues : Expérience professionnelle : Compétences : Actualiser le contenu, les méthodes et les outils en fonction de l’évolution des métiers et l’appréciation des stagiaires (exploitation), Animer une formation (exploitation), Concevoir les modules de formation adaptés aux objectifs de formation (exploitation), Définir les méthodes et les outils pédagogiques adaptés aux objectifs de formation (exploitation), Participer à l’évaluation des formations (exploitation), Réaliser l’appréciation des formations par les stagiaires (exploitation), Synthétiser et transmettre son expertise métier (exploitation), Utiliser les outils collaboratifs