Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.
Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.
Nous recrutons un(e) cadre de santé pour un établissement hospitalier à taille humaine, situé dans un environnement exceptionnel de moyenne montagne, à proximité de la Côte d'Azur.
L'établissement comprend notamment un EHPAD de plus de 100 lits, ainsi que des services de soins de suite et de réadaptation. Il s'inscrit dans une dynamique de qualité des soins, avec une prise en charge centrée sur le résident et un travail pluridisciplinaire structuré.
Vos missions principales
Véritable pilier de l'organisation des soins, vous aurez pour rôle de :
Assurer le bon fonctionnement des services avec les moyens alloués
Garantir la qualité, la sécurité des soins et le respect des bonnes pratiques
Manager et animer une équipe pluridisciplinaire (IDE, AS, rééducateurs, psychologue...)
Piloter les projets de soins et les projets personnalisés d'accompagnement
Veiller au respect des droits, du confort et de la qualité de vie des résidents
Organiser et optimiser les plannings et les ressources humaines
Participer activement à la démarche qualité, à la gestion des risques et aux évaluations (GIR, PATHOS...)
Développer les compétences des équipes et accompagner les évolutions de pratiques Diplôme de cadre de santé ou expérience significative en management d'équipe soignante
Solide connaissance du secteur gériatrique et/ou médico-social
Capacité à fédérer, organiser et prendre des décisions
Sens des responsabilités, rigueur et qualités relationnelles reconnues
Statut cadre - organisation du temps de travail en journée
Participation aux gardes administratives
Environnement de travail stable et structuré
Possibilité d'aide au logement
Cadre de vie privilégié entre mer et montagne
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