Directeur.rice - responsable développement

Grand-Est – À mi-chemin entre Paris et Strasbourg sur la RN 4, Saint-Dizier est située à 15 km du lac du Der, l’un des plus grands lacs artificiels d’Europe. Territoire de 60 communes et près de 60 000 habitants, la CA Saint-Dizier, Der & Vallées se situe au centre du triangle Reims, Nancy et Troyes avec une ville-centre de 23 000 habitants. Ce territoire de Haute-Marne souhaite se réinventer tout en conservant son âme et ses atouts patrimoniaux. Avec le programme « Révéler Saint-Dizier », la ville se lance dans un ambitieux plan de transformation urbaine en se projetant sur les prochaines décennies : modification du cœur de ville avec davantage de place à la nature, à l’eau et aux espaces de rencontres, transformation d’anciens sites désaffectés en nouveaux lieux de vie avec des logements, du coworking, des espaces partagés, des sites culturels, un parc urbain, une grande boucle de parcours sportif autour de l'eau, des cours d'écoles renaturées, etc. Dans cette cité bragarde, capitale de la fonte d’art, propriétaire de 4 hectares de terrain et d’une vingtaine de bâtiments en friche en plein centre-ville, l’heure est donc à la mobilisation. Pour faire de Saint-Dizier une ville-laboratoire de la renaissance des villes moyennes, l’Agglomération et la Ville recherche son futur :
Directeur du Développement Urbain (H/F)

En direct avec le DGA Attractivité et Développement du Territoire, vous participez à la définition des orientations stratégiques en matière d’urbanisme et d’aménagement et contribuez à l’enrichissement du projet de développement du territoire. Vous supervisez une équipe de 17 agents organisés en trois services (urbanisme/foncier/planification stratégique). Vous assurez le déploiement des fonctions d’instruction réglementaire, l’activité d’opérateur foncier de la collectivité mais aussi le pilotage de plusieurs projets structurants notamment la réhabilitation du quartier du Vert-Bois dans le cadre de l’ANRU 2, la finalisation du SCOT, la préparation du PLUi et le projet Action Cœur de Ville via l’OPAH-RU. Dans le cadre d’une approche stratégique et opérationnelle, vous menez un travail d’anticipation et d’acculturation pour une meilleure appropriation du projet de territoire. Vous travaillez en mode projet et en transversalité avec les différents acteurs et services associés (notamment la cellule d’appui stratégique aux grands projets, la communication, le développement économique, le juridique, les services techniques). Enfin, vous représentez et défendez les intérêts de la collectivité dans les instances consultatives et décisionnelles et auprès des partenaires (Etat, Région, CD 52, Anah, Ademe, Action Logement, établissement publics foncier, promoteurs, bailleurs sociaux et privés, porteurs de projets, etc).
De formation supérieure (Diplôme de niveau Master en urbanisme, Droit public, aménagement, architecture…), vous justifiez de solides compétences en urbanisme opérationnel et réglementaire, complétées par une expérience managériale réussie et une connaissance de l’environnement territorial. Aguerri au pilotage et à l’animation de projets en équipe multi partenariale, vous êtes reconnu pour votre expertise et vos qualités rédactionnelles. Doté d’une vision stratégique avec une dimension opérationnelle, vous faites preuve de rigueur, de précision et d’un bon esprit de synthèse. Vous savez vous inscrire dans une approche ‘conseil’ et démontrez un réel sens de la pédagogie. Votre esprit d’équipe et votre capacité à dialoguer avec des interlocuteurs variés seront également des atouts déterminants.

Qualité de vie et conditions de travail :

Temps de travail : 39 heures générant 9 jours de ARTT + 14 jours d’aménagement du temps de travail
Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Compte épargne temps monétisable
Télétravail possible
Participation mutuelle et prévoyance
Politique volontariste de formation
Forfait mobilité durable
Amicale du personnel

Référence : 12C090