RESPONSABILITÉS :
Nous recherchons un(e) AIDE SOIGNANT(E) H/F pour notre EHPAD de SAINT MARCELLIN.
VOS MISSIONS
Rattaché(e) à la Directrice des Soins, sous la responsabilité de la Cadre supérieure de Santé Secteur EHPAD, voici vos principales missions:
- Assurer les soins d'hygiène, de confort et de bien-être des résidents.
- Réaliser des soins d'hygiène et de confort à la personne.
- Assurer les soins de prévention et de maintien de l'autonomie.
- Participer aux actes de la vie courante des résidents.
- Favoriser le bien-être physique et mental (aide aux repas, au lever et au coucher).
- Contribuer à la formalisation des projets de vie personnalisés.
- Coordonner et assurer la continuité des soins.
- Assurer une traçabilité des actes et des transmissions.
- Entretenir le matériel de soin et l'environnement du résident.
- Participer à l'amélioration de la qualité des soins et à l'évaluation des pratiques professionnelles.
- Travailler en équipe pluridisciplinaire.
L'EHPAD DE SAINT MARCELLIN
L'EHPAD de St-Marcellin dispose de 88 lits d'hébergement répartis sur 2 niveaux et 4 secteurs : Vercors, Chambaran, Coteaux, Chartreuse (unité psycho-gériatrique avec accès sécurisé).
Situé en centre ville, l'EHPAD de St-Marcellin bénéficie d'une situation géographique favorable : commerces et services publics à proximité.
Les résidents sont hébergés dans des chambres individuelles ou doubles, équipées chacune d'une salle d'eau et de WC individuel.
PROFIL RECHERCHÉ :
SAVOIR ETRE
Empathie et capacité d'écoute active
Bienveillance et respect de la personne
Patience et maîtrise de soi
Sens de l'observation pour détecter les besoins et les changements d'état
Capacité à créer une relation de confiance avec les résidents
INFOS SUR LE POSTE
- Localisation : CH Saint Marcellin - 38160 Saint Marcellin
- Salaire : À compter de 2660€ brut mensuel.
- Conditions requises :
Diplôme d'état d'Aide-soignant exigé.
- Recrutement inclusif et ouvert aux contractuels
Poste accessible aux personnes reconnues travailleurs handicapés (RQTH)
- Temps de travail : Temps plein - Temps partiel
- Prise de fonction : Dès que possible
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