PROJECTTECH, cabinet de conseil et d'ingénierie, accompagne les grands acteurs industriels dans la réussite de leurs projets complexes.
Spécialisés en ingénierie de projet, nous intervenons de la conception à la réalisation, en France et à l'international.
Avec une présence en Europe, Afrique et Moyen-Orient, nous offrons un environnement stimulant, multiculturel et en pleine croissance.
Vous êtes passionné(e) par la chasse de talents dans l'ingénierie de projet ? Vous êtes la personne qui renforcera notre équipe et impactera directement la qualité des futurs recrutements.
Rejoignez-nous pour accompagner nos clients dans leurs projets et évoluer dans un environnement dynamique et international !
Description du poste
En tant que recruteur spécialisé en ingénierie de projet, vous serez un acteur majeur dans le sourcing, l'évaluation et la sélection des profils techniques.
Vos missions principales :
- Gérer le processus de recrutement en fonction des process internes
- Sourcer : Identifier et attirer des profils de cadres techniques qualifiés (ingénieurs, chefs de projet, .)
- Evaluer en fonction du marché : Analyser les compétences techniques et évaluer la compatibilité des candidats avec les besoins de la mission
- Utiliser des outils de sourcing (LinkedIn Recruiter, CVthèques, jobboards)
- Assurer la communication fluide en français et en anglais avec les candidats internationaux
Profil recherché
- Formation supérieure en ressources humaines, ingénierie, ou équivalent
- Expérience significative (3 ans minimum) en recrutement de profils techniques, idéalement en ingénierie de projet
- Un plus : Bilingue français/anglais
- Excellentes capacités d'écoute, d'analyse et de communication
- Autonome, rigoureux(se), adaptable et orienté(e) résultats
- Maîtrise des outils digitaux de recrutement
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