Sous la responsabilité du chef d'établissement vous assurerez les missions suivantes :
o Autour de la recherche de ressources financières
- Développer la recherche de fonds privé pour l'établissement
- Assurer le suivi et le développement de la collecte de la taxe d'apprentissage
o Autour du développement de l'offre de formation
- Organiser, participer à des activités de prospection en vue du développement de l'offre de formation
- Participer à la définition et l'adaptation de l'offre de formation en fonction des besoins du territoire
- Rechercher des candidats pour intégrer les formations
- Mettre en relation les futurs apprenants avec les entreprises partenaires
o Autour des réseaux d'entreprise et de partenaires
- Développer et entretenir le réseau d'entreprises et structures partenaires de l'établissement
- Animer la relation avec les entreprises, les réseaux d'entreprises, réseau ALUMNI, ..
- Représenter l'établissement dans différentes instances par délégation du chef d'établissement
o Autour du lien école - entreprise
- Animer les actions de promotion : salons, jobdatings.
- Communiquer sur l'offre de formation
- Organiser les actions sur l'établissement à destination des élèves, des adultes, des familles.
PROFIL & COMPÉTENCES
- Connaissances de nos domaines de formations (industrie, esthétique et coiffure)
- Connaissance du secteur de la formation professionnelle et de la formation continue
- Connaissances des dispositifs de financement
- Situer son action dans une dynamique d'équipe
- Faire preuve d'un sens aigu de l'organisation.
- Oser, avoir de l'audace dans les propositions
- La connaissance des acteurs locaux de la formation professionnelle serait un plus
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