Missions Harmoniser les pratiques professionnelles en se référant aux Recommandations de Bonnes Pratiques Professionnelles de l'HAS (Haute Autorité de Santé);Observer les personnes accueillies, les évaluer, rédiger les Projets d'Accompagnement Individualisés en lien avec les référents et les actualiser chaque année;Rédiger les bilans d'évaluation et réévaluer les plans d'intervention;Sensibiliser le personnel médical, éducatif et l'encadrement à la dimension psychologique des personnes accueillies/accompagnées;Participer aux réunions institutionnelles, à la vie des services, à l'élaboration du projet institutionnel et à sa mise en œuvre;Participer à la rédaction du rapport d'activité et de notes cliniques;Elaborer une stratégie psycho éducative de la transition du secteur enfant au secteur adulte;Développer et entretenir un réseau professionnel, promouvoir le DAME sur le plan départemental, soutenir les actions de la MASCompétences et formations :Titulaire d'un Master 2 en Psychologie ou spécialité en neuropsychologieMaitrise:des approches recommandées: ABA, TEACCH, des moyens de communications alternatifs et augmentatifs.de l'évaluation et de l'analyse fonctionnelle des comportements.des outils d'évaluations formelles (EFL, TTAP, COMVOOR, EFI.) et informelles (observation directe et grille d'observation/cotation)de logiciels métier et d'outils bureautiquebonne capacité rédactionnelleExcellentes qualités relationnelles, avec capacité à interagir avec tous types d'interlocuteursAptitude au travail en équipe pluridisciplinaireCapacité d'initiative et force de propositionOrganisation, rigueur et réactivitéBienveillance, capacité à créer des conditions de confianceCapacité d'observation, d'analyse, d'écouteRémunération :Statut selon CCN du 15 mars 1966 (cadre classe 3 et reprise d'ancienneté)
Experience: Expérience exigée
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