Publiée le 15 juin
Mission du poste
Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons un(e) Employé(e) Commercial(e) Point Chaud / Mise en rayon pour notre magasin, Auchan MARIN.
Vous participez à la préparation, à la cuisson et à la mise en vente des produits du point chaud. Vous intervenez également sur la mise en rayon afin de garantir la disponibilité des produits, la bonne tenue des linéaires et la satisfaction des clients.
Missions principales :
Assurer la cuisson des pains, viennoiseries et autres produits du point chaud.
Mettre en rayon et réapprovisionner les produits tout au long de la journée.
Veiller à la qualité, à la fraîcheur et à la bonne présentation des produits.
Contrôler les dates de consommation et retirer les produits non conformes.
Participer à la mise en rayon des produits en magasin.
Veiller à la bonne présentation, au rangement et à la propreté des rayons.
Respecter les règles d'hygiène, de sécurité alimentaire et les procédures internes.
Accueillir, renseigner et orienter les clients si nécessaire.
Participer aux opérations d'inventaire.
Profil recherché :
Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et appréciez le travail en équipe. Organisé(e) et réactif(ve), vous savez respecter les procédures et les règles d'hygiène alimentaire.
Vous justifiez idéalement d'une expérience en boulangerie, point chaud ou en mise en rayon.
Vous êtes également ouvert(e) à découvrir de nouvelles missions et à participer à la mise en rayon en complément de l'activité point chaud. Votre sérieux, votre implication et votre sens du service client seront les clés de votre réussite sur ce poste.
Profil recherché
Experience: 6 Mois
Compétences: Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon,Organiser, aménager un espace de vente,Réaliser l'étiquetage de produits,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Autres activités de soutien aux entreprises n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
