RESPONSABILITÉS :
Vous êtes en charge du pilotage, de la mise en œuvre et de l'amélioration continue des environnements collaboratifs Microsoft 365. Vous concevez et déployez les portails intranet, les espaces d'équipe, les automatisations de processus, en lien étroit avec les métiers, la communication interne et les équipes IT.
Vos responsabilités principales :
Pilotage de projets collaboratifs & digitaux
• Cadrer, planifier et piloter les projets liés aux plateformes SharePoint Online, Powell 365 et Microsoft 365.
• Concevoir et paramétrer les sites intranet, espaces d'équipe, modèles de site et portails collaboratifs.
• Coordonner les parties prenantes (utilisateurs métiers, communication, IT, prestataires), animer les comités projet et assurer le suivi des livrables.
Accompagnement des usages & conduite du changement
• Recueillir les besoins des utilisateurs et proposer des solutions adaptées et évolutives.
• Former les contributeurs, rédiger des guides, concevoir des supports de communication.
• Promouvoir les bonnes pratiques de collaboration numérique dans les agences et entités du groupe.
Automatisation & amélioration continue
• Concevoir et mettre en œuvre des flux automatisés avec Power Automate pour améliorer l'efficacité des processus internes.
• Créer des applications simples avec Power Apps pour digitaliser les formulaires, demandes ou workflows récurrents.
• Suivre les retours utilisateurs, analyser les usages et proposer des évolutions pour enrichir l'expérience collaborateur.
Administration fonctionnelle & support
• Gérer la structure des sites (navigation, droits, templates, composants Powell).
• Assurer un support de niveau 2 aux utilisateurs avancés (contributeurs, communicants, fonctions support).
• Participer à la veille sur les évolutions M365, Powell, Power Platform, UX/UI collaboratif.
PROFIL RECHERCHÉ :
Formation :
• Bac +4/5 en informatique, systèmes d'information, communication digitale ou transformation numérique.
• Expérience confirmée dans le pilotage de projets collaboratifs ou en cabinet/ESN sur ces technologies.
Compétences techniques :
• Maîtrise de SharePoint Online (arborescences, listes, bibliothèques, webparts, navigation, sécurité).
• Expérience de Powell 365 : déploiement de portails, personnalisation, administration fonctionnelle.
• Bonne pratique de Power Platform :
• Power Automate (création de flux de travail automatisés)
• Power Apps (création d'applications low-code simples)
• Sensibilité UX/UI et approche orientée utilisateurs.
Compétences comportementales :
• Autonomie, rigueur, sens de l'organisation.
• Qualité d'écoute, capacité à vulgariser et à accompagner le changement.
• Esprit collaboratif et sens du service.
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