Juriste droit des contrats et propriété intellectuelle (h/f)

Equans est un leader mondial du secteur des énergies et services implanté dans 20 pays, avec 85 000 collaborateurs travaillant sur les 5 continents et un chiffre d'affaires annuel de plus de 18 milliards d'euros. Equans conçoit, installe et fournit des solutions sur mesure pour améliorer les équipements, les systèmes et les processus techniques des clients en les accompagnant dans leurs transitions énergétiques, industrielles et numériques. Grâce à une forte empreinte territoriale liée à ses marques locales et un excellent savoir-faire technique, les experts hautement qualifiés d'Equans sont en mesure d'accompagner les territoires, les villes, les industries, les bâtiments dans les domaines du CVC (chauffage, ventilation et climatisation), du Froid et de la Sécurité Incendie, du Facility Management, du Numérique et des TIC, de l'Electricité, de la Mécanique et de la Robotique. Equans est leader sur les principaux marchés européens (France, Suisse, Belgique, Pays-Bas et Royaume-Uni) et est également bien positionné aux États-Unis et en Amérique latine. Aujourd’hui, la Direction juridique d’Equans SAS – Holding du Groupe Equans, 5ème métier du Groupe Bouygues, recherche: Juriste Droit des Contrats et Propriété Intellectuelle (H/F) Ce poste est rattaché au directeur juridique Contracting & Disputes au sein de la Direction juridique d’Equans. Vos principales missions seront : Contrats Analyse, rédaction et négociation de contrats-cadres ou d’application en matière d’achats de produits, d’équipements, de services et dans le domaine IT (software et hardware), prenant en compte les règlementations relatives à la cybersécurité (NIS2, CRA, DORA, …) et à l’intelligence artificielle (IA ACT notamment) ; Préparation et suivi des appels d’offres fournisseurs en support de la Direction des Achats du Groupe Equans ; Propriété Intellectuelle et Digital Support auprès de la Direction de l’Innovation et des équipes opérationnelles au sein de chaque Business Unit Equans pour le dépôt et la surveillance des brevets, en lien avec la Direction Générale du Groupe ; Support auprès des directions de la Communication & du Marketing pour le dépôt des marques (incluant recherche d’antériorité) et IT pour l’enregistrement des noms de domaine ; Gestion et surveillance du portefeuille de marques et noms de domaine ; Support au Département IT & Intelligence Artificiel pour la mise en conformité des solutions informatiques et techniques au regard de la réglementation applicables (IA ACT notamment) ; Divers Collaboration et coordination avec les Business Units d’Equans, les équipes juridiques locales, et participation à des comités d’experts niveau Groupe Bouygues le cas échéant ; Gestion des relations avec les conseils externes ; Veille juridique : Note d’information, formation à monter et dispenser, e-learning, guidelines, contrats types. Ces missions devront être exercées dans le strict respect des règles de droit de la concurrence en vigueur et des règles éthique du Groupe. Profil recherché Issu(e) de formation supérieure de type bac5 avec une spécialisation en droit des contrats et propriété intellectuelle, 8 et 10 ans minimum d’expérience acquise au sein d’un cabinet d’avocats et/ou d’un groupe industriel ou de services à dimension internationale. Doté(e) d’un bon esprit d’analyse et de synthèse, vous êtes organisé(e) et rigoureux(se) dans votre approche. Vous êtes reconnu pour votre curiosité et votre capacité à être force de proposition. Esprit d’équipe essentiel, vous êtes bon(ne) communicant(e), vous avez le sens de l’écoute et votre sens du relationnel vous permet d’interagir efficacement avec des profils variés, dans un contexte multiculturel. Orienté business, vous savez faire preuve de pragmatisme, gérer les priorités, conduire vos dossiers de manière autonome et en mode projet. Vous maitrisez l’anglais, et aimez travailler en équipe, ce poste n’attend plus que vous. Type de contrat : CDI. Localisation : Courbevoie (92) avec des déplacements occasionnels en France et à l'étranger Structure de rémunération : fixe annuel variable intéressement PEG / PERCOL abondés avantages CE subvention restaurant d’entreprise. EQUANS s’engage à promouvoir la diversité, l’inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l’accès à l’emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements et cadres de travail. L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines.