L'ENTREPRISE Aresa Solutions, spécialisée dans le Conseil et le Risk Management des entreprises (Industries, Immobilier & Construction, Risques Complexes), agit comme un véritable accélérateur de croissance. Attachés aux valeurs RSE, nous réinventons notre métier, choisissons nos partenaires selon leurs engagements RSE, et conseillons pour garantir la protection des emplois et le développement économique.
Nos actions RSE se divisent en trois volets :
Responsabilité sociale : Formation des collaborateurs, promotion du télétravail, et amélioration de la qualité de vie au travail (QVT).
Responsabilité environnementale : Tri et recyclage des déchets, réduction de 80% des impressions, utilisation de la signature électronique, véhicules Citiz pour nos déplacements, potager au bureau, et prise en charge des locations de vélos.
Responsabilité économique : Partenariats avec des compagnies d'assurances sensibles aux problématiques RSE offrant des avantages compétitifs.
Nous recherchons pour notre cabinet strasbourgeois, composé de 10 salariés, notre futur·e Souscripteur & Gestionnaire en Assurance BtoB.
Après une période d’intégration et de formation, vous serez responsable de la gestion d’un portefeuille de clients, travaillant en étroite collaboration avec les dirigeants du cabinet. Vous aurez des échanges directs avec les clients qui vous seront confiés et les compagnies d’assurance pour les tâches suivantes :
Édition de devis et de contrats auprès des différentes compagnies partenaires
Gestion documentaire avec les clients (contrats signés, mandats, justificatifs, etc.)
Gestion des sinistres (instruction des dossiers, contrôle des expertises, des indemnisations et des recours)
Durée : Temps plein 35 h/semaine (9h00-12h15 / 13h45-17h30)
Possibilité de télétravail après la période d’intégration
Package de rémunération :
Le portefeuille de clients sera adapté au profil retenu et sera progressivement étendu suivant la courbe d’apprentissage du candidat.
Tickets restaurants pris en charge à 60%
Prise en charge du transport en commun à 90%
Prise en charge de la complémentaire santé (mutuelle) à 90%
Prise en charge de la complémentaire retraite à 100% (cotisation à 2% du Salaire Brut)
Prime de Partage de Valeur selon résultats de l’entreprise
Prime individuelle selon performance annuelle
Votre maîtrise de la langue française est parfaite et votre orthographe est irréprochable
Idéalement vous maîtrisez l'informatique du courtage (CRM) et les extranets compagnies
Vous avez idéalement de 3 à 5 ans d'expérience dans le domaine du courtage/assurance
Un attachement aux valeurs RSE pour réinventer notre métier
Un investissement en formation et un accompagnement dédié
Nous investissons fortement en formations et accompagnements pour que nos salariés soient experts dans la défense des intérêts de nos clients sur l’ensemble des risques gérés : IARD - Collectives santé & prévoyance - contrats TNS.
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