Rejoignez un groupe français de dimension internationale (9700 collaborateurs), leader de la production et la pose de système d'étanchéité pour le BTP.
Mon client est rattaché à l'activité travaux du groupe avec plus de 3500 collaborateurs en France répartis sur plus de 74 sites. Il participe à la construction de plus de 14 000 ouvrages par an. Il intervient sur tous les types de bâtiments, de plus simple au plus complexe. Cette entreprise est leader sur son marché et elle est en perpétuelle croissance.
L'agence de Rennes est constituée de plus de 100 collaborateurs.
Professionnalisme, rigueur, convivialité sont les valeurs de l'agence.
Intéresse(e), poursuivons ensemble la découverte de cette belle opportunité ! Rattaché au conducteur de travaux, vous pilotez l'équipe de bardeurs composée de 2 à 4 ouvriers.
Vous serez chargé de lire et d'interpréter divers plans techniques tels que :
- Les carnets de détails,
- Les plans de toiture et les plans de calepinage.
Une connaissance approfondie des exigences normatives et des règles professionnelles relatives au bardage est essentielle, afin de garantir une exécution conforme et une qualité irréprochable des travaux. Le respect des altimétries et des spécificités techniques définies dans les documents de référence sera une priorité quotidienne.
Vous veillerez à la qualité des travaux réalisés, notamment en supervisant les activités des sous-traitants en étanchéité et en bardage.
Vous aurez une attention particulière aux finitions, telles que les couvertines, jambages, sous-faces et bandeaux. Vous devrez également apporter un soutien technique à votre équipe, en partageant votre savoir-faire et en formant vos collaborateurs aux bonnes pratiques de pose.
Et si nous parlions des avantages ?
- Prime de gratification de 13ème mois,
- Frais de déplacement et panier (conforme à la grille du Bâtiment),
- Prime de rendement de chantier,
- Prime de participation aux résultats de l'entreprise (PEE - Plan Epargne Entreprise qui représente 80% d'un mois, en moyenne sur les 10 ans passés)
- Mutuelle prise en charge à 50% par l'entreprise,
- Horaires : 35h annualisés, soit 151,67h/mois en moyenne (7h/jour en hiver, 8h/jour en été)
- 1 jour "non travaillé" par mois environ.
Prte(e) à postulez ?
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