Client:
Apside
Location:
Not specified
Job Category:
Other
Online job hunting tools
-
EU work permit required:
Yes
Job Reference:
547242331595394252832760
Job Views:
2
Posted:
24.05.2025
Expiry Date:
08.07.2025
Job Description:
Méthode de travail : méthode agile
Rôle : Vous serez en charge de réaliser l’automatisation et la maintenance des tests.
Environnement technique : Robot Framework, Selenium, Jira, XRAY, Gitlab
Automatisation de tests via Robot Framework sur différents environnements (Desktop et mobile) et dans un processus de déploiement et d'intégration continue (CI/CD via Gitlab).
Maintenance du panel de tests automatique existant.
Exécution de tests de non-régression.
Écriture des cahiers de tests des récits.
Exécution manuelle des tests.
Rédaction et exécution manuelle de tests fonctionnels.
Définition des orientations stratégiques des tests (XRAY).
Aide à la planification des campagnes suite aux installations.
Création ou mise à jour des référentiels de tests.
Suivi de l’atteinte des objectifs de test à travers l’utilisation de tableaux de bord de suivi (JIRA).
Expérience requise : 4 à 7 ans ou plus en Automatisation de Tests, expérience en contexte agile. La certification ISTQB ou une expérience en développement JAVA serait un plus.
Contrat : CDI
Avantages groupe : carte ticket restaurant Swile, prime de mobilité, mutuelle prise en charge à 65%, accord télétravail, prime de cooptation.
Avantages agence : AfterWork trimestriels, évènements techniques, avantages CSE, onboarding personnalisé, challenge cooptation.
Formation : cours particuliers d’anglais en interne, accès à un catalogue de formations via notre plateforme e-learning (Academy by Apside) ou partenaires.
Apside est un partenaire de confiance qui accompagne ses clients dans la création de valeur et la résolution de leurs enjeux stratégiques en mettant à disposition des expertises en Data/IA, Cloud, Cyber, et une expérience sectorielle (Industrie, Banque, Assurance, Service, Secteur Public).
Rejoindre Apside, c'est concevoir et réaliser votre projet personnel et professionnel. Le groupe propose des opportunités dans 28 agences en France et à l’international, dans un environnement respectueux de la diversité.
Processus de recrutement : Entretien RH, Entretien Technique, Proposition avec le futur manager.
Note : si vous n’êtes pas titulaire d’un passeport pour le pays du poste, un permis de travail peut être nécessaire. Consultez notre Blog pour plus d’informations.
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