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Technicien(ne) conseil patients sédentaire (h/f)

Valence
CDI
ELIVIE
1 805 € par mois
Publiée le 28 juillet
Description de l'offre

À propos du poste

Filiale de Santé Cie, ELIVIE recrute un(e) Technicien(e) Conseil Patients Sédentaire en CDI.

Vous serez rattaché(e) à notre agence de ELIVIE VALENCE.

Vous effectuerez le suivi des patients en assurant la bonne utilisation des dispositifs médicaux, en conformité avec la prescription et la réglementation pour l'ensemble des prestations couvertes par l'entreprise.

Vos missions principales

Vos missions seront répartis comme suit :

Analyse et résolution à distance, des problèmes liés aux dispositifs médicaux (PPC, VNI...) ;
Analyse des données des dispositifs médicaux installés au domicile de nos patients (PPC et VNI...) ;
Envoi des consommables aux patients (dispositifs médicaux, médicaments ect.) ;
Envoi des relevés d'observance et compte rendu aux prescripteurs et autres intervenant en interne.

À propos du candidat

Nous recherchons dans l'idéal un profil issu du domaine paramédical ou d'aide à la personne (Aide-soignant, ambulancier, diététicien H/F.).

Nos compétences attendues pour ce poste sont les suivantes :

Vous maitrisez les outils informatiques (pack office et logiciel interne) ;
Vous justifiez d'une expérience d'au moins deux ans sur un poste similaire ;
Vous connaissez les pathologies et les traitements, maîtrisez les consignes d'hygiène et de sécurité ;
Vous maîtrisez les consignes d'hygiène et de sécurité.


Notre Technicien(ne) Conseil Patients Sédentaire idéal(e) :

Une expérience en prestation de santé serait un plus ;
Vous êtes respectueux(se) du secret médical, organisé(e), rigoureux(se), ponctuel(le) et empathique.

Si vous vous reconnaissez dans notre descriptifs, rejoignez-nous et laisser votre talent s'épanouir au sein de notre équipe Dynamique !



Nos avantages

Rémunération brute mensuelle à partir de €1 805,00 ;
Prime qualité trimestrielle ;
Participation aux bénéfices de l'entreprise ;
Titres-restaurant : valeur faciale de 9,50 euros pris en charge à 60 % par l'employeur ;
Contrat de prévoyance ;
Avantages CSE (chèques-vacances, chèques-cadeaux.) ;
Prise en charge à 70 % des abonnements de transport en commun ;
Formations continues et accompagnement lors de la prise de poste ;
Véhicule de service.


Grâce au professionnalisme de nos formateurs métiers, vous bénéficierez d'un programme d'intégration et de formation à votre arrivée et tout au long de votre carrière au sein d'Elivie.

Dans le cadre de notre politique Diversité, toutes nos offres de poste sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

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