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Ajinomoto - chef / cheffe de projet informatique (h/f)

Mesnil-Saint-Nicaise
CDI
Chef de projet informatique
Publiée le Il y a 23 h
Description de l'offre

Rattaché(e) au Responsable SAP & Applications, vous intégrerez une équipe applicative composée de 5 collaborateurs internes (1 responsable du pôle, 2 chefs de projets, 1 expert solutions, 1 expert support SAP & applications) et de ressources externes (principalement consultants SAP).
Vous intervenez sur l’ensemble du cycle de vie des projets d'amélioration applicative, et du déploiement de nouvelles solutions (SAP, SIRH et autres) : de la phase d’études et de cadrage jusqu’à la mise en production. Vous assurez ainsi le pilotage et la mise en œuvre intégrale des projets qui vous sont confiés, en relation étroite avec les équipes métiers, les prestataires externes et les équipes techniques en interne.
Vos missions incluent notamment :
1. Pilotage et gestion de projets

Piloter les projets applicatifs sous votre responsabilité (évolutions SAP, nouvelles applications métiers…)
Cadrer les besoins en lien avec les directions métiers et formaliser les cahiers des charges fonctionnels et techniques
Élaborer et maintenir les plannings projets, identifier les risques et mettre en place des plans d'actions correctifs
Assurer le reporting régulier auprès du management (état d'avancement, jalons, budget, risques)
Suivi budgétaire CAPEX et OPEX

2. Estimation et gestion des prestataires

Estimer les charges et les coûts des projets (Chiffrage, TCO, ROI)
Rédiger les appels d’offres, cahiers des charges techniques et cahiers des charges fonctionnels
Sélectionner, contractualiser et encadrer les prestataires et les équipes de développement externes
Suivre la qualité des livrables prestataires et assurer la conformité aux engagements contractuels

3. Recette et qualité applicative

Définir les stratégies de tests et rédiger les plans de recette (tests unitaires, tests d'intégration, tests de non-régression)
Identifier, décrire et prioriser les cas de tests fonctionnels et techniques
Organiser, coordonner et suivre les phases de tests d'acceptation utilisateurs (UAT)
Animer les comités de recette, consolider les remontées utilisateurs et piloter la correction des anomalies

4. Documentation et gestion des connaissances

Garantir la production et la mise à jour des documentations techniques et fonctionnelles
S'assurer de la rédaction des dossiers techniques et fonctionnels
Veiller à la capitalisation des savoir-faire et la bonne transmission des connaissances au sein de l'équipe DSI
Rédiger les notes de mise en production, les guides utilisateurs et les supports de formation

5. Animation et coordination

Animer les comités de projet (COPIL, COPROJ) et les ateliers de travail avec les métiers

Comprendre et challenger les besoins afin de proposer des solutions adaptées.

Accompagner le changement (formation, communication, conduite du changement).

Contribuer à l'amélioration continue des processus et méthodologies de gestion de projet de la DSI

Formation Bac+5 du type Ecole d’ingénieur, ou Ecole d’informatique/systèmes d’information

Minimum 7 ans d’expérience en gestion de projets informatiques au sein d’un ou plusieurs groupe(s) industriel(s) structuré(s)

Expériences significatives sur des projets SAP ou ERP

Compétences requises :
1. Techniques
Bonne connaissance :

de l’environnement SAP ECC / S4 (modules clés selon votre entreprise : FI/CO, SD, MM, PP, QM…).
des architectures applicatives et d’intégration (API, EDI, ETL, interfaces SAP).
d’applications de CRM (Salesforce & autre), S&OP
des méthodologies de gestion de projet ainsi des outils associés serait un plus (Cycle en V, Agile, Prince2…)
des processus de tests et des outils associés (plans de tests, outils de gestion des anomalies)
des architectures applicatives et des environnements SI (Bases de données, API, Middleware)

2. Comportementales

Leadership et capacité à fédérer des équipes pluridisciplinaires
Excellentes aptitudes relationnelles et de communication écrite et orale
Rigueur, sens de l'organisation et gestion des priorités
Orientation résultats et sens du service aux métiers
Autonomie, proactivité et force de proposition
Anglais professionnel (minimum B2) qui sera testé en entretien

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