Détails de l'offre
Famille de métiers : Voirie et infrastructures > Propreté de l'espace public
Grade(s) recherché(s) : Technicien, Agent de maîtrise, Adjoint technique
Ouvert aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté sur ce poste en attendant le recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Il est possible de recruter une personne n'étant pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C permettant un recrutement direct sans concours.
Temps de travail : Temps complet
Descriptif de l'emploi : Sous la responsabilité de la Directrice Générale Adjointe des Services, vous organisez et supervisez les opérations de nettoiement des voiries et espaces publics avec une équipe de la propreté urbaine.
Missions / conditions d'exercice :
1. Participation à la mise en œuvre des orientations stratégiques en matière de nettoiement et gestion des déchets urbains, en intégrant les enjeux de développement durable.
2. Management opérationnel : organisation du travail, gestion des équipes, planification, évaluation, motivation, application des règles de sécurité.
3. Recherche d'améliorations du service : qualité, achats, maintenance, méthodes.
4. Participation à la conception et au suivi de projets neufs.
5. Suivi et gestion des demandes usagers (Maarch).
6. Gestion des problématiques de dépôts sauvages.
Profils recherchés :
Compétences professionnelles :
* Permis B exigé, C souhaité.
* Qualités managériales et d’écoute.
* Maîtrise des techniques de nettoiement et traitement des pollutions.
* Connaissance des plans propreté et des normes d’hygiène et environnementales.
* Maîtrise de l’écrit professionnel.
Compétences humaines :
* Esprit d’équipe, qualités relationnelles.
* Esprit d’initiative et d’innovation.
* Disponibilité, sens du service public.
* Rigueur, diplomatie, sérieux.
* Goût du terrain.
Spécificités du poste :
* Temps de travail : 37h30/semaine, du lundi au vendredi, 7h-12h / 12h45-15h15.
* Mobilisation possible un samedi, dimanche ou jour férié pour des manifestations.
Rémunération / Avantages :
* Rémunération statutaire selon statut, profil et expérience.
* Régime indemnitaire mensuel.
* Prime de fin d’année.
* Participation aux frais de santé (mutuelle, prévoyance).
* Prise en charge de 75% des frais de transport domicile-travail.
* Restauration collective avec participation employeur.
* Amicale du Personnel.
* Forfait mobilité.
* 25 jours de congés, 15 jours de RTT, 2 jours de fractionnement (sous conditions).
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