Réf. : E-20250711-343-2974
Service : Prévention qualité de vie au travail
Type de recrutement : Emploi permanent
Type d'emploi permanent : Fonctionnaire ou contractuel
Type de temps de travail : Temps complet
Temps de travail : 35 heures / semaine
Filière : Administrative
Grade : rédacteur ; rédacteur principal de 2ème classe ; rédacteur principal de 1ère classe
Catégorie : B
Date limite de dépôt de candidature : 10/08/2025
Téléphone du contact RH : 0368988906
Télétravail : Oui
Experiences : Confirmé-e
Situées sur un territoire transfrontalier, la Ville et l’Eurométropole de Strasbourg comptent près de 7000 agent·es et plus de 200 métiers au plus proche des habitant·es œuvrant au quotidien pour offrir un service public de qualité qui accompagne les évolutions de notre société : économie, solidarités, éducation, écologie,… Pour mieux nous connaître, consultez notre site Strasbourg.eu
La direction des Ressources humaines compte 175 agent·es dont les missions sont de mettre en œuvre une politique des ressources humaines sociale, collaborative et éthiquement responsable.
Vous ferez partie du service Prévention et qualité de vie au travail, au sein duquel 10 agent·es assurent la mise en œuvre de la politique en matière de prévention des risques professionnels tant physiques que psychosociaux ainsi que celles relatives à l'action sociale et à l'égalité professionnelle.
En tant que gestionnaire des prestations d’action sociale, vous assurerez la mise en œuvre desdites prestations en direct ou en lien avec les intermédiaires que sont le CNAS et les Amicales de l’Eurométropole de Strasbourg. Vous êtes également l’un·e des deux correspondant·es du CNAS pour la collectivité.
* Vous accueillez, orientez, informez et renseignez les agent·es de l'Eurométropole.
* Vous instruisez et gérez les prestations d’action sociale.
* Vous êtes l’interface de gestion pour tous les partenaires constituant l’action sociale de l’Eurométropole de Strasbourg.
Vous êtes diplômé·e d'un Bac à bac +2 dans le domaine administratif et vous avez une expérience confirmée dans la gestion administrative et le contact avec le public.
* Vous maîtrisez les outils bureautiques (Word, Excel et Coriolis).
* Vous avez une capacité d'analyse dans l'évaluation des demandes, de leur pertinence et de leur priorisation.
* Vous êtes organisé·e, rigoureux·euse et méthodique.
Vous exercerez au centre administratif : 1 parc de l'Etoile.
En rejoignant la Ville et Eurométropole de Strasbourg, vous aurez accès à de nombreux avantages (sous conditions) : une prime de fin d’année, des aides à la mobilité, à la restauration, et à la mutuelle et prévoyance, l'adhésion au CNAS (chèques vacances, des tarifs préférentiels pour certains établissements culturels et sportifs, etc.).
Consultez en ligne les avantages proposés à nos agent·es .
Vous êtes fonctionnaire ou lauréat·e d’un concours de la fonction publique : par voie statutaire.
Vous n’êtes pas fonctionnaire : en CDD, dont la durée varie selon le profil.
Vous êtes reconnu·e travailleur·euse handicapé·e : possibilité d’accès par voie contractuelle
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