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Technicien / technicienne de maintenance industrielle (h/f)

Romorantin-Lanthenay
CDI
CAILLAU
Technicien de maintenance industrielle
2 370 € par mois
Publiée le 18 janvier
Description de l'offre

Rattaché au responsable maintenance, vous aurez pour rôle d'effectuer tout type d'actions de maintenance préventive et curative sur les différentes machines de production dans le but de réduire les temps de panne afin de garantir une continuité de production.

Vos principales missions seront :
RÉALISER LA MAINTENANCE PRÉVENTIVE ET CURATIVE DES ÉQUIPEMENTS :
- À partir de bons de maintenance, organisez votre activité afin de répondre aux besoins de maintenance selon leurs critères de criticité et d'urgence en lien avec votre N+1.
- Vous réalisez les dépannages des machines de l'usine en réalisant un diagnostic, les réparations et les éventuelles améliorations associées.
- Vous gérez votre matériel ; réalisez les demandes d'achat associées à vos besoins sous validation de votre N+1. Vous êtes également en collaboration ponctuelle avec des fournisseurs de pièces dans ce cadre.
- Vous réalisez des astreintes afin de garantir la surveillance et/ou le maintien de l'activité de l'usine.
- Vous vous assurez du respect des règles de sécurité pour chaque opération de maintenance que vous effectuez.

PARTICIPER À L'AMÉLIORATION CONTINUE DU SERVICE :
- Vous contribuez à l'amélioration de la performance des process en étant force de proposition dans le but de diminuer les temps d'arrêt des machines lors des dépannages.
- Vous participez à des groupes de travail lors de la mise en place de nouveaux moyens de production pour prendre en compte les différentes contraintes liées à la maintenance.

Votre profil :
- Vous possédez un BTS en maintenance ou vous avez une expérience significative équivalente
- Vous avez des connaissances en mécanique / électrique / hydraulique / automatisme / pneumatique ou soudage
- Vous êtes organisé, rigoureux, réactif et aimez le travail en équipe

Profiter de nombreux avantages : Mutuelle familiale prise en charge à 90%, CSE, prime de vacances, accord de participation, restaurant
d'entreprise avec prise en charge d'une partie du coût du repas par l'employeur, jours de RTT, prime de transport.

Bénéficier de formations régulières et perspectives d'évolution.

Le poste est basé à Romorantin-Lanthenay (41)

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