RH'Venture accompagne ses clients dans la gestion de leurs Ressources Humaines. Nous intervenons de façon ponctuelle ou récurrente en nous adaptant aux organisations de nos clients.
Notre objectif ? Rendre accessible la fonction RH à toutes les entreprises, quelle que soit leur taille !
Vous souhaitez mettre votre expertise comptable au service d'un projet à fort impact sociétal, dans un environnement structuré, exigeant et en pleine évolution ?
Rejoignez une organisation de référence du secteur sanitaire, reconnue pour la qualité de ses établissements et la solidité de sa gouvernance.
Au sein d'un groupe à but non lucratif, organisé en environnement multi-sites, vous intervenez sur un périmètre majoritairement sanitaire (établissements MCO), complété par quelques entités médico-sociales et fonctions supports.
Dans un cadre réglementaire exigeant et stimulant, le groupe renforce sa fonction financière centrale et crée un poste stratégique de Responsable Comptable Groupe, véritable référent technique et partenaire des établissements. Rattaché(e) à la Direction Administrative et Financière, vous occupez un rôle clé de pilotage, de sécurisation et d'harmonisation des pratiques comptables à l'échelle du groupe.
Vous intervenez comme expert comptable senior, en appui des équipes locales, dans une logique de service interne, sans vous substituer aux responsabilités opérationnelles des établissements.
Votre périmètre
- Environnement multi-entités juridiques
- Activité annuelle d'environ 350 M€
- Enjeux forts de :
- qualité et fiabilité des clôtures
- conformité normative
- lisibilité financière pour les instances de gouvernance et partenaires externes
Vos missions principales
- Superviser techniquement les comptabilités générales et auxiliaires
- Piloter et coordonner les clôtures mensuelles et annuelles
- Garantir l'application des normes comptables (PCG, spécificités sanitaire et associatif)
- Sécuriser les sujets techniques complexes :
cut-off, provisions, immobilisations, subventions, fonds dédiés, dettes financières
- Structurer, formaliser et faire évoluer les procédures comptables Groupe
- Être un interlocuteur de référence pour :
- les équipes comptables locales
- les directions d'établissement
- les équipes Finance centrales
- Contribuer activement aux projets transverses :
- systèmes d'information comptables et financiers
- harmonisation des pratiques
- organisation financière / centres de services partagés
- Réaliser des audits comptables ciblés sur sites, analyser les risques et formuler des recommandations concrètes
- Être l'interlocuteur privilégié des commissaires aux comptes et conseils externes
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