Acheteur public

À propos de nous

Le Centre Hospitalier de Perpignan, 1er établissement public de santé du département est aussi le 1er employeur des Pyrénées-Orientales avec plus de 3500 agents. Il est l’établissement support du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) comprenant les CH de Prades – Narbonne - Port la Nouvelle – Lézignan-Corbières.

Idéalement situé dans un territoire transfrontalier où mer et montagne se conjuguent, sa localisation à Perpignan, capitale de la Catalogne Nord, rend notre établissement attractif pour ses atouts géographiques, patrimoniaux, culturels et l’art de vivre méditerranéen.

A ce positionnement territorial, s'ajoute les compétences et expertises de notre établissement pour garantir à la population une offre de soins globale et organisée en 10 pôles de soins complétés par un plateau technique hautement performant.


Mission

* Rattachement administratif au Centre Hospitalier de Cahors, avec mise à disposition auprès du GCS ASO, poste en présentiel à 100%



Missions principales :

Management

* Encadrer et piloter une équipe de 3 assistants achats



Analyse des besoins et stratégies d'achats



* Recueillir et analyser les besoins des établissements adhérents

* Contribuer à la définition des stratégies d’achat

* Réaliser des études de marché et du sourcing fournisseurs

* Harmoniser et mutualiser les besoins à l’échelle régionale



Passation des marchés publics



* Piloter les procédures de marchés (MAPA, appel d’offres…)

* Rédiger les pièces administratives (RC, AE, CCAP…) et contribuer au CCTP

* Publier les consultations et gérer les procédures dématérialisées

* Analyser les candidatures et les offres

* Rédiger les rapports d’analyse et notifier les marchés



Suivi d'exécution des marchés



* Assurer le suivi administratif et technique des marchés

* Piloter les reconductions, avenants et évolutions contractuelles

* Suivre les consommations et les engagements

* Gérer les litiges et assurer la relation avec les fournisseurs

Performance et optimisation des achats

* Suivre les gains économiques et qualitatifs

* Mettre en place et piloter des indicateurs de performance

* Contribuer à une politique d’achat responsable

* Participer à la mutualisation des pratiques



Sécurisation juridique


* Garantir la conformité des procédures au Code de la commande publique

* Assurer la traçabilité des procédures

* Veiller à la sécurité juridique des actes



Positionnement hiérarchique



* Sous l’autorité du pharmacien coordonnateur de la filière

* Sous la responsabilité organisationnelle du Directeur du GCS ASO (basé à Perpignan)

* Travail en étroite collaboration avec le pharmacien coordonnateur






Profil

Statut : Adjoint des Cadres - Catégorie B



Compétences requises :

Connaissances

* Maîtrise du Code de la commande publique

* Connaissance des procédures de passation des marchés

* Notions de comptabilité publique

* Connaissance du secteur hospitalier ou médico-social appréciée



Compétences techniques

* Rédaction juridique et administrative

* Maîtrise des outils de dématérialisation

* Suivi contractuel et pilotage de marchés



Qualités professionnelles

* Rigueur et sens de l’organisation

* Capacités d’analyse et de synthèse

* Sens de la négociation

* Autonomie et sens des responsabilités

* Aisance relationnelle et travail en équipe