Description du poste
Accor Tech & Digital est le moteur de la tech, des solutions digitales et de la transformation au sein du Groupe. Nos 5 000 talents s'engagent à offrir les meilleures expériences digitales et tech à nos clients, nos hôtels et nos équipes dans 110 pays, et à façonner l'avenir de l'hospitalité.
Accor Tech & Digital, c’est le laboratoire d’innovation et de transformation technologique du leader mondial de l’hôtellerie.
Nos équipes, appelées Heartist®, concentrent le meilleur de l'hospitalité et le meilleur de la tech & du digital.
Notre ambition : offrir à nos clients des expériences personnalisées, mémorables et durables.
Ici, nous faisons naître de nouvelles façons de voyager dans chacun de nos 5500 hôtels, au plus proche de nos 100 millions de clients dans 110 pays.
Ici, nous sommes au cœur d’un formidable terrain de jeu de transition technologique et de conception de produits digitaux et de services, pour nos clients et nos équipes en hôtels.
Ici, votre champ d’application ne connaîtra aucune frontière.
Alors, avec nous, osez avoir un impact sur le monde!
Responsabilités
* Définir et analyser les OKR, KPI et scores qualité pour le Hotel Care
* Challenger les équipes BPO et Expert sur les performances et les plans d'action pour le Hotel Care
* Définir et piloter la stratégie de sourcing BPO pour le Hotel Care
* Approfondir l'analyse des zones de sous-performance du Hotel Care et piloter des projets transversaux
* Identifier les incidents récurrents liés au Hotel Care. Accompagner et challenger les BPO et les équipes internes
* Identifier les processus défaillants et les lacunes de reporting, et faire aboutir les demandes de changement
* Définir et piloter la gestion des effectifs (Workforce Management) pour les BPO
* Assurer la communication globale sur les avancées et les évolutions
* Management et développement de l'équipe
Qualifications
* Minimum 8 ans d'expérience en management
* Une expérience internationale et opérationnelle est un plus
* Dynamique, proactif(ve) et autonome
* État d'esprit positif
* Excellentes compétences en communication et en présentation
* Anglais et français courants (lu, écrit, parlé)
* Maîtrise avancée de PowerPoint
* Connaissance approfondie de ServiceNow
Informations supplémentaires
* Accor s’engage pour le monde qui nous entoure, avec une culture employeur forte centrée sur le développement de nos 300000 talents.
* Nous adoptons une approche d'amélioration continue pour réduire l’impact du digital sur l'environnement dans l’ensemble de nos projets.
* Nous permettons à tous nos collaborateurs de maîtriser leur équilibre vie-perso / vie-pro et leur offrons les moyens de façonner leur environnement de travail à leur image.
* Les parcours de formation et d’évolution sont définis à la fois individuellement et collectivement pour que nous grandissions ensemble, au quotidien.
* Télétravail possible plusieurs jours par semaine depuis la France et options de travail flexibles: travaillez depuis chez vous, nos bureaux, ou même nos hôtels et espaces de coworking grâce à Worklib.
* Chaque mercredi après-midi, consacrez votre temps à du travail de fond et à votre développement personnel.
* Travail dans un environnement multiculturel et anglophone.
* Amélioration continue & formations : Hackathons, partenariats technologiques d’exception, talent management dédié, certifications et plateforme de formation spécifique.
* Programme ALL - Heartist®: tarifs préférentiels et offres flash pour des séjours et expériences inoubliables dans toutes nos adresses Accor et chez nos partenaires, dans le monde entier.
* Programme de volontariat Heartist® for good : 1 jour offert sur votre temps de travail pour vous engager en faveur d’une association.
* Un CSE qui vous accompagne dans le financement de vos activités culturelles et sportives.
* Forfait Mobilité durable pour l’utilisation d’un moyen de déplacement «vert» ou un dispositif «vélo de fonction» en partenariat avec Zenride.
* Prise en charge des abonnements de transports publics urbains entre le domicile et le lieu de travail, à hauteur de 75%.
* Tickets restaurant de 11€ en valeur faciale.
* Une mutuelle obligatoire financée à 50% par Accor sans frais supplémentaire en cas d'adhésion de vos ayants droits.
* Des conditions de travail attractives avec des espaces de travail collaboratifs, des restaurants, espaces de jeux ou encore des espaces de bien-être et de Sport sur site ou grâce à Gymlib.
Votre talent et votre motivation sont nos seuls critères de sélection.
Nous valorisons la richesse des diverses nationalités, personnalités et parcours professionnels.
Nous savons nous adapter aux besoins spécifiques de nos collaborateurs, notamment ceux en situation de handicap.
Nous encourageons toutes les candidatures, sans distinction de genre, alors osez postuler !
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