Publiée le Il y a 17 h
Mission du poste
Date de début : Juillet-Septembre 2026 Stage (6 mois) Piloc remet le paiement au service du public. Créée fin 2020 par nos 2 fondateurs après un parcours en conseil en stratégie, Piloc est née d’un constat simple : la gestion des paiements locataires est trop souvent une source de friction (pour les payeurs et les opérateurs de services essentiels) alors qu’elle devrait être un levier de fluidité, de sécurité et d’efficacité. Notre solution automatise toutes les opérations d’encaissement (rapprochement, saisie, relances) directement dans les outils métier du client. Elle est aujourd’hui déployée chez plus de 200 gestionnaires opérateurs de services essentiels (ex. logement social, distributeurs d’eau et d’énergie), couvrant plus de 750 000 payeurs. Piloc, c’est une équipe de 20 personnes animée par une même ambition : redéfinir les standards du paiement pour les services essentiels. Nous accompagnons nos clients de bout en bout, avec exigence, simplicité et esprit d’équipe. Nous recherchons un(e) Bras-droit pour notre Cofondateur & Président et contribuer à la croissance de la Société aux côtés de notre équipe Sales & Marketing (5 personnes). Pourquoi nous rejoindre ? Possibilité d'embauche en CDI à la fin du stage/ études et possibilités d’évolution multiples Stage rémunéré 1200€/ mois, télétravail ponctuel, carte Swile, etc. Rejoindre Piloc aujourd’hui c’est compter parmi les pionniers de l’aventure et jouer un rôle central dans une entreprise jeune et en très forte croissance, qui révolutionne le quotidien des opérateurs de services essentiels et de leurs clients Rejoindre une équipe ambitieuse et soudée par un projet commun avec de l’impact sur des acteurs Evoluer dans un environnement stimulant (bureaux avec terrasse dans le Sentier / Paris 2ème) et apprendre dans une atmosphère de travail dynamique et bienveillante. Missions & responsabilités Travailler sur des sujets variés, avec une forte composante IA, directement aux côtés d’un des fondateurs et d'une équipe Sales & Marketing Senior, dans un environnement très stimulant, selon une approche de travail agile « test & learn » qui guide nos actions d’acquisition et de marketing : tester, mesurer, itérer et industrialiser ce qui performe le plus. Missions : Réaliser des analyses de marché et une veille sur l’écosystème Paiement / Fintech / services essentiels afin de participer à l’identification de nouveaux segments porteurs pour Piloc Identifier et qualifier des prospects (LinkedIn, outils de prospection, scraping) Préparer les rendez-vous commerciaux (présentations, recherches, actualités clients) Contribuer aux réponses à appels d’offres et aux démarches grands comptes Suivre la performance des actions marketing et commerciales (campagnes, événements) Participer à la création de contenus (articles, webinaires, supports commerciaux) Aider à l’organisation et participer à certains événements clés (salons, conférences) Outils & optimisation : Explorer et déployer des usages concrets de l’IA pour gagner en efficacité (prospection, contenus, automatisation, tâches administratives) sur les métiers Sales & Marketing Contribuer à améliorer les outils Sales & Marketing (CRM, prospection, reporting) Participer à la structuration des process et à l’amélioration continue des méthodes de travail Participer à la vie de bureau et aux événements de l’entreprise Les : Exposition directe aux sujets stratégiques Vision transverse Sales / Marketing / Ops Forte autonomie et impact réel sur les équipes et le développement de l’entreprise Le profil recherché Bac 5 / Niveau Master - Grande Ecole Français et niveau d’anglais avancé Vrai intérêt pour l’IA et ses applications concrètes dans un environnement Sales & Marketing (automatisation, analyse, génération de contenus) Envie de contribuer au succès et à la croissance d’une jeune entreprise, en faisant preuve de créativité, de curiosité et de persévérance Qualités : Team player (toujours prêt(e) à aider ses collègues et motivé(e) et désireux(se) de travailler au sein d'une super équipe/ ambiance), organisé(e) et autonome Envie d’apprendre/ de se former au sein d'une équipe expérimentée qui t’aidera à découvrir l’IA et à devenir un expert des sujets Sales & Marketing B2B Compétences analytiques : maîtrise des outils Google Suite, Présentation Powerpoint/ Canva analyses de données sur Gsheet/ Excel, premières expériences sur outils IA et d’automatisation (ChatGPT, Claude, Make/ Zapier, etc) Qualités rédactionnelles et de communication, avoir un bon relationnel, être à l’écoute Process de recrutement Premier entretien en visio/ call afin d’échanger sur votre parcours, votre motivation, le poste et les missions répondre à vos éventuelles questions Cas pratique et entretien final avec nos fondateurs
