L ETABLISSEMENT PUBLIC DEPARTEMENTAL POUR L ACCUEIL DU HANDICAP ET L ACCOMPAGNEMENT VERS L AUTONOMIE RECRUTE Un(e) Educateur(trice) Technique Spécialisé(e) Spécialité conditionnement et maintenance générale des bâtiments Affecté(e) à l I.M.E. de Calais Poste ouvert aux titulaires de la fonction publique (Mutation, détachement) et aux contractuels : CDD 6 mois renouvelable, possibilité d évolution vers un poste pérenne. Ouverture régulière de concours pour l accès au statut de la Fonction Publique Hospitalière L E.P.D.A.H.A.A. (Établissement Public Départemental pour l Accueil du Handicap et l Accompagnement vers l Autonomie) a pour mission l accompagnement et l inclusion sociale des enfants et des adultes en situation de handicaps, et des personnes rencontrant des difficultés sociales. L E.P.D.A.H.A.A. appartient à la catégorie des établissements sociaux et médico-sociaux publics dont le personnel relève par principe de la fonction publique hospitalière. L autonomie juridique que lui confère son statut conduit à ce que l établissement dispose de ses propres organes de gouvernance, et tout particulièrement d un conseil d administration. Culture partenariale, dynamique adaptative et inclusive, et continuité de service apparaissent comme des composantes essentielles du fonctionnement institutionnel, l établissement relevant de la mission de service public. L I.M.E. de Calais accueille en semi-internat 153 jeunes âgés de 6 à 20 ans, avec une déficience intellectuelle légère, moyenne ou profonde, avec ou sans troubles associés. L accompagnement s organise autour de 3 sections : Une Section d Education et d Enseignement Spécialisé (SEES), pour les jeunes de 6 à 14 ans, une Section d Initiation et de Première Formation Professionnelle (SIPFP) pour les jeunes de 14 à 20 ans et une section adaptée pour Jeunes de 6 à 14 ans avec troubles envahissants du spectre autistique. L I.M.E. bénéficie également d Unités d Enseignement Externalisé (UEE). Selon le niveau d autonomie et leurs capacités cognitives, les jeunes seront orientés en ESAT, en FDV, en FAM, en SAJ ou en milieu ordinaire. Votre objectif : Contribuer à l intégration sociale et à l insertion professionnelle des personnes en situation de handicap ou en difficulté, par l encadrement et l apprentissage d activités techniques et par des relations avec les entreprises de son environnement au cours d un accompagnement professionnel, éducatif et social. Vos principales missions : - Concevoir, mettre en uvre et évaluer de(s) projet(s) professionnel(s) / individuel(s) - Transmettre, maintenir ou renforcer des savoir-faire, savoir-être et développer les compétences des usagers - Animer et développer le réseau partenarial en réponse aux besoins des usagers afin de promouvoir l inclusion - Établir/ Actualiser/Appliquer des processus, procédures, protocoles, consignes, spécifiques à son domaine d activité - Recenser et analyser les besoins et les capacités des usagers pour favoriser les apprentissages et les expériences professionnelles - Gérer, traiter et transmettre les données / informations (recherche, recueil, analyse, priorisation, rédaction, diffusion, classement, suivi) Nous recrutons sur la S.I.P.F.P un éducateur technique spécialisé (E.T.S), en charge notamment de l atelier polyvalent. Missions spécifiques : Au quotidien l Educateur(trice) Technique Spécialisé(e) / Responsable d atelier contribue à l intégration sociale et l insertion professionnelle des adolescents et des jeunes adultes, par l encadrement d activités techniques de professionnalisation, axées notamment autour de travaux de conditionnement (tri, assemblage, emballage etc.), interventions simples de maintenance courante des locaux (peinture, entretien général etc.). Il/elle favorise la montée en compétences et l autonomie des jeunes, dans un cadre structurant, sécurisant et bienveillant. Il/elle participe au développement du service, des partenariats extérieurs. En tant que référent(e) du jeune, il/elle participe à l élaboration et le suivi du projet personnalisé d accompagnement en lien avec l équipe pluridisciplinaire et les familles. Il/elle veille à la sécurité des jeunes accueillis au sein de l IME et à la conformité des pratiques dans l atelier. Membre de l équipe pluridisciplinaire, il/elle est : Force de proposition pour l évolution et l évaluation des projets, l analyse des besoins, la construction d orientations éducatives, la mobilisation des partenaires. Pré requis : Diplôme d état d Educateur Technique Spécialisé exigé Permis B souhaité Conditions d emploi : Jusqu à 20 jours de RTT pour 39H hebdomadaire 25 jours de congés et 3 jours supplémentaires sous réserve de remplir les conditions d attribution Rémunération sur la base de la grille indiciaire de la Fonction publique hospitalière et régime indemnitaire lié au grade. Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à adresser avant le 1er avril 2026 dernier délai à l attention de Monsieur Jacky BIALECKI, Adjoint de direction du développement RH, parcours professionnels et politiques sociales : j.bialecki@epdahaa.fr
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