Sous la supervision de la Responsable Ressources Humaines & Développement des compétences et du Directeur du site, vous participerez activement au déploiement de la stratégie RSE de l'entreprise. Vos missions principales seront :
- Mettre en place le diagnostic
- Participer à l'élaboration et au suivi du plan d'actions RSE du site.
- Réaliser une veille réglementaire et sectorielle en matière de développement durable.
- Suivre les indicateurs RSE (bilan carbone, consommation énergétique, gestion des déchets, etc.).
- Proposer et mettre en œuvre des actions de sensibilisation interne (ateliers, communication, affichage).
- Collaborer avec les équipes Durabilité, Exploitation, Finances et Ressources Humaines pour intégrer les bonnes pratiques RSE dans les opérations.
- Contribuer à la rédaction du reporting extra-financier du site.
Profil recherché :
- Étudiant(e) en Bac+3 à Bac+5 (école d'ingénieur, université, école de commerce) avec spécialisation RSE, QSE, développement durable ou environnement.
- Intérêt pour les enjeux énergétiques, industriels et environnementaux.
- Aisance relationnelle, esprit d'analyse, force de proposition.
- Maîtrise des outils bureautiques (Excel, PowerPoint).
- Une première expérience en milieu industriel est un plus.
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