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Conseiller.e en insertion/évolution professionnelle (h/f)

Saint-Contest
ANALYSE ET ACTION
2 000 € par mois
Publiée le 19 avril
Description de l'offre

Offre n° 206QMKS
Conseiller.e en insertion/évolution professionnelle (H/F)

Nous recherchons un(e) Conseiller(ère) en Insertion Professionnelle pour accompagner des bénéficiaires dans leur parcours professionnel, au sein d'une structure dynamique et engagée pour l'emploi et la reconversion professionnelle.


Vos missions

* Conseil en Évolution Professionnelle (CEP)
o Accompagner les bénéficiaires dans leur réflexion sur leur projet professionnel
o Fournir information et conseil sur les dispositifs de formation existants
o Co-construire un parcours adapté aux aspirations et compétences de chacun
* Licenciements Économiques
et Repositionnement (LPR)
o Accompagner les bénéficiaires licenciés économiques dans leur repositionnement professionnel
o Aider à la construction d'un projet de reconversion réaliste et motivant
o Identifier les opportunités d'emploi, formations et financements adaptés


Intervention

Vous intervenez en présentiel et à distance, en accompagnant les bénéficiaires dans la co-construction de leur projet professionnel, tout en favorisant leur autonomie et en instaurant un climat de confiance.


Vos compétences et savoir-faire

* Valoriser les compétences et les acquis
* Identifier les besoins de formation
* Tutorer et accompagner l'auto-formation
* Animer des réunions d'information et gérer un groupe en tenant compte des individualités
* Maîtriser les techniques et outils pédagogiques
* Informer et conseiller sur les alternatives au salariat
* Proposer et mobiliser des périodes d'immersion en entreprise
* Assurer une veille du marché du travail et des dispositifs d'aide à l'emploi


Profil recherché

* Expérience significative en accompagnement de personnes en mobilité professionnelle
* Sensibilité aux enjeux de l'employabilité et à la réussite individuelle des bénéficiaires
* Autonomie, rigueur et capacité à travailler en équipe
* Expérience en mobilité professionnelle et sensibilité aux enjeux de l'employabilité
* Déplacements à prévoir sur le département, avec aménagements flexibles possibles


Type de contrat

CDD – 6 mois, durée du travail 35H/semaine, travail en journée.


Rémunération

* Salaire brut mensuel de 1900.0 à 2100.0 Euros sur 12 mois
* Primes
* Titres restaurant / Prime de panier
* CSE
#J-18808-Ljbffr

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