La Coopérative U Enseigne regroupe l'ensemble des activités commerciales et des fonctions supports au service des Magasins U. Ainsi, c'est au sein de la Coopérative que sont gérés les achats des filières alimentaire, textile, bazar et les achats non marchands. La Coopérative U Enseigne regroupe aussi les fonctions transversales telles que la communication, le merchandising, le marketing, la finance, les relations avec l'environnement institutionnel et professionnel Vous voulez rejoindre une enseigne en mouvement permanent, où la liberté d'entreprendre se vit au quotidien ? Vous souhaitez travailler avec des patrons de magasins responsables, qui revendiquent un « commerce autrement », basé sur la proximité avec les fournisseurs locaux et la qualité des relations humaines ?
Alors devenez dans le cadre d'un CDD de 2 mois, pour cet été, Conseiller(e) de venteau sein de la Direction commerciale réseau dans le service fruits et légumes de notre site deCaen
Sous la responsabilité du Chef de Produit Métiers, être le relais vers le réseau, de la politique commerciale de l'enseigne pour son périmètre.
1) Développer le taux de fidélité à la Centrale en informant et conseillant le point de vente
Assurer le conseil et la promotion commerciale de la stratégie filière et des produits auprès d'un portefeuille de magasins sur son périmètre
Relancer les points de ventes en écart de performance/engagement
Assurer un contact régulier vers le réseau pour transmission des informations : production, prix, évolution du chiffre d'affaires, gestion des jours fériés, passage de commande, etc.
Assurer un suivi de proximité et personnalisé des PDV les moins performants pour favoriser l'émulation
Informer son portefeuille de PDV des diverses actions de ventes dynamiques commerciales : plan commerce, animation, phoning
2) S'assurer de la bonne application de la proposition d'assortiments permettant une détention numérique optimum du produit
Analyser la performance et la pertinence de l'offre des points de vente
Extraire des données chiffrées (évolution CA, quota, plan commerce) pour analyse et relaie auprès des managers de rayon
3) Rendre compte au chef de produits métiers du taux de fidélité et des remontées des points de vente
4) Participer à la réalisation d'études quantitatives et qualitatives
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