Vous assurez le pilotage centre social « La Fabrique » sous la responsabilité du Conseil d’administration.
A ce titre, vous devrez :
* Elaborer, animer le nouveau projet social 2026/2029 en lien avec les ressources du bassin de vie, tout en assurant la cohérence des actions mises en œuvre et en poursuivant le développement du pole AVS.
* Suivre et assurer une gestion financière dynamique et prospective permettant de pérenniser le centre social et son projet social en lien avec le pôle administratif
* Accompagner et créer les meilleures conditions de travail des salarié(e)s et participer à la transversalité entre les différents pôles d'activités
* Accompagner l’émergence et le développement de projets et communiquer sur les évènements proposés.
* Vous assurez des missions et des tâches par délégation au niveau de l’association, en lien direct avec les membres du bureau et du conseil d’administration (préparation et animation des réunions)
RELATIONS FONCTIONNELLES EXTERNES :
Vous êtes en relations régulières avec la CCTOVAL, la CAF, les municipalités du territoire et le Département.
Vous travaillez en réseau avec les autres structures sociales, les fédérations et les établissements socioculturels sur le territoire ou à l'extérieur de celui-ci, ainsi qu’avec le milieu associatif local.
COMPETENCES
Pour garantir votre réussite sur ce poste, vous devez :
* Avoir connaissance des pratiques de l’Education Populaire, les politiques d’action sociale et la méthodologie de projets
* Avoir connaissance des projets d’animation et de développement territorial
* Maitriser la gestion budgétaire
* Gérer les ressources humaines et connaissance en législation du travail
Vous devrez faire preuve :
* D’une capacité d’animation et de management d’une équipe de 6 personnes,
* D’une véritable volonté de travail en collectif et en transversalité,
* De bonnes capacités à organiser, à rédiger, à écouter, à s’exprimer en public,
Conformément au référentiel métier de la CNAF :
Vous êtes titulaire obligatoirement d’un diplôme professionnel de niveau II au minimum (bac+3/licence pro, master) dans le champ des carrières sociales, de l’animation sociale, du développement local et/ou de l’ingénierie sociale, de l'insertion / formation. ( CAFERUIS, DESJEPS…)
Vous justifiez d’une expérience sur un poste similaire de minimum 2 ans.
Possibilité de travail en soirée ou en week-end selon les évènements
Déplacements ponctuels à envisager sur le territoire
Renseignements complémentaires : www.asso-agora.fr
Poste à pourvoir dès que possible.
L’association AGORA intervient dans différents domaines d’activité :
- Un volet Enfance-jeunesse avec une responsable de secteur, qui se traduit par la gestion et l’animation d’équipements qui se situent principalement sur le Bassin de vie Langeaisien (Langeais, Mazières-de-Touraine, Cinq-Mars-La-Pile et Côteaux-sur-Loire) :
* 3 ALSH enfants (mercredis, petites et grandes vacances)
* 3 Accueils périscolaires enfants et pauses méridiennes
* 1 Accueil libre jeunesse
* 1 ALSH jeunesse
* 1 Point Information jeunesse
- Un Volet Animation de la Vie Sociale qui se traduit par la gestion et l’animation d’équipements qui ont un rayonnement sur l’ensemble de la Communauté de communes Touraine Ouest Val de Loire soit 28 communes :
* 1 Centre social La Fabrique à Langeais
- L’EVS « l’Orangerie » à Château la Vallière
- L’EVS itinérant « La Bulle » à Bourgueil
AGORA est pilotée par un Conseil d’Administration et est affiliée à la fédération des centres sociaux et socioculturels de France.
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