Chef de projet construction bois (h/f)

Chef de Projet Construction bois (H/F), Montlebon

Simonin intervient sur tous types de bâtiments et projets, en France comme à l’étranger, en charpente bois lamellé collé et fabrique des composants bois haut de gamme pour la construction. Nous recherchons des personnes motivées et passionnées pour rejoindre notre équipe.

Simonin fait partie du Groupe Ateliers de France, spécialisé dans la restauration du patrimoine et les chantiers haut de gamme (hôtellerie, boutiques de luxe, monuments historiques, hôtels particuliers, châteaux). Avec une cinquantaine de filiales dans 12 pays, le Groupe emploie près de 3000 personnes, réalisant un chiffre d'affaires d'environ 600 millions d'euros.


Responsabilités principales

1. Superviser et coordonner les projets de construction en bois, de l'initialisation à la clôture.
2. Assurer la mise au point technique et le respect des normes en vigueur, notamment la relecture et la validation des cahiers des charges techniques.
3. Animer et diriger des groupes de travail multidisciplinaires.
4. Évaluer et mitiger les risques liés aux projets.
5. Planifier et suivre l'avancement des projets, incluant études, production, livraison et montage, tout en respectant les jalons, prévisions et engagements contractuels.
6. Organiser des réunions de coordination hebdomadaires avec rédaction des comptes-rendus.
7. Veiller au respect des budgets, délais, conformité technique et qualité des ouvrages.
8. Consulter et suivre les sous-traitants, analyser les devis et gérer les travaux supplémentaires.
9. Suivre les évolutions techniques et financières, analyser leurs incidences.
10. Maintenir les relations avec tous les interlocuteurs impliqués (maîtres d’ouvrage, maîtres d’œuvre, concessionnaires, sous-traitants).
11. Piloter opérationnellement les phases du projet avec les équipes techniques.
12. Participer à l'amélioration continue des processus de gestion de projet.


Profil recherché

* Expérience confirmée dans la gestion de projets de construction bois.
* Excellentes capacités d'analyse et sens critique.
* Aisance relationnelle et compétences en animation de groupe.
* Capacité à s'intégrer dans une équipe dynamique.
* Rigueur et organisation exemplaires.
* Capacité de prise de décision éclairée.
* Qualités d'écoute et synthèse.
* Maîtrise de logiciels de CAO/DAO (Cadwork).
#J-18808-Ljbffr