Notre offre Pour accompagner la croissance de Capgemini Engineering, l'agence de Besançon recherche un Administrateur systèmes et Réseaux pour participer à des projets infrastructures et transverses. Véritable interlocuteur spécialiste, on fera appel à votre double expertise en réseaux et systèmes. En qualité de consultant, vous serez rattaché à un Team Manager, qui vous accompagnera tout au long de vos projets mais également dans le développement de vos compétences et de votre carrière au sein de Capgemini Engineering. Vos responsabilités En qualité de Consultant Administrateur Systèmes et Réseaux, vos missions consisterons à : -Maintenir en conditions opérationnelles l?infrastructure tant systèmes (serveurs, stockage, -sauvegarde..) que réseaux (LAN, WAN, matériel associés, ?) -Participer activement à son monitoring et garantir sa disponibilité ainsi que l?intégrité des données. -Participer à la définition des évolutions matérielles, logicielles et de l?architecture -Participer à la mise en conformité et à la sécurisation de l?infrastructure, en lien avec l?équipe Sécurité. -Effectuer une veille technologique et être force de proposition. -Participer aux analyses et résolutions de problèmes. -Assurer un support et une aide efficaces au responsable des infrastructures. -Maintenir la CMDB (Configuration Management Data Base) à jour. -Maintenir à jour les processus ITIL confiés au sein de l?organisation. Votre profil De formation Bac+ 5 avec une spécialité Informatique, vous justifiez d?une première expérience réussie en tant qu?administrateur système et réseau. Vous maîtrisez l?administration des systèmes Linux et Windows et vous avez des compétences en réseaux (TCPIP, BGP, MPLS?), en virtualisation (VMware, Nutanix), en serveurs applicatifs? Vous maitrisez l?anglais tant à l?écrit qu?à l?oral. Reconnu pour votre adaptabilité et curiosité technique, vous êtes au fait des évolutions technologiques et savez les assimiler. Vous aimez travailler en équipe, la collaboration fait partie de vos modes de travail. Votre esprit de synthèse sera un fort lors de vos interventions. Processus de Recrutement : Notre processus de recrutement se déroulera en plusieurs étapes : ? un premier contact téléphonique ? un entretien téléphonique, visioconférence ou en présentiel avec un Team/Sales Manager ? passation potentiel de test technique à distance ? un second entretien technique ? décision finale. Rejoindre Capgemini Engineering c?est aussi participer à des challenges technologiques innovants. De nombreuses pistes d?évolution pourront vous être proposées ! Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap à compétences égales. https://youtu.be/TmSHWUGdZdc #LI-CK1
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