Objectifs du postes : L'assistant(e) de formation est spécialisé(e) dans la gestion et le suivi des actions de formation. Il / Elle gère les aspects administratifs, comptables et financiers, l'organisation logistique.Principales responsabilités : - Gestion de projets formation (en support ou en autonomie)- Déploiement d'actions ou de parcours de formation : population siège / managers- Conception de support de présentation (sujet divers)- Gestion (en support) de l'obligation légale formation et bilan pédagogique- Participation à toute action d'organisation, de suivi administratif de sessions de formation
Compétences et Qualifications : - Formation Bac +2 / 3 en Économie, Gestion ou Ressources Humaines- Excellente maîtrise du Pack Office, notamment Excel- Grande capacité d'adaptation et flexibilité- Esprit d'équipe développéQualités recherchées : - Rigueur- Organisation- Excellentes compétences en communication écrite et orale- Polyvalence- Autonomie
#J-18808-Ljbffr
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