Responsable de l'administration des ventes (h/f)

Type de contrat
CDI
VOTRE MISSION
L'Agence Régionale Ile-de-France, située à Nanterre, regroupe une centaine d'ingénieurs, experts, techniciens autour des métiers de l'eau, de l'environnement et des infrastructures.
En tant que Contract Manager, vous agirez en soutien des équipes opérationnelles de l'Agence Régionale Ile-de-France (Directeurs de Projet, Chefs de Projet et Ingénieurs techniques) afin d'assurer la gestion des risques contractuels, des opportunités financières et des obligations des parties sur les grands projets d'ingénierie et de construction (MOE et Etudes).
Vous aurez pour missions :
1. Phase Précontractuelle et d'Offre
- Réaliser une analyse contractuelle approfondie (marchés publics et privés) aux côtés de la Direction Juridique afin d'identifier les risques, les ambiguïtés et les clauses dérogatoires nécessitant une couverture (assurances, garanties, responsabilités)
- Élaborer la stratégie contractuelle de l'offre en collaboration avec l'équipe commerciale et technique
- Participer à la négociation des termes et conditions des contrats avec le client et des conventions avec les partenaires (co-traitants et sous-traitants).
2. Phase d'Exécution
- Assurer le respect des obligations contractuelles par l'équipe projet (délais de notification, jalons, livrables, procédures de modification).
- Mettre en place et maintenir le système de gestion des correspondances et des documents contractuels pour assurer la traçabilité et l'archivage des informations.
- Tenir à jour le registre des risques et opportunités contractuels (retards, coûts supplémentaires, plus-values) et alerter la Direction de Projet en temps réel.
3. Réclamations et différends
- Identifier, analyser et formaliser toute situation justifiant une demande de rémunération complémentaire ou une réclamation
- Analyser les demandes d'évolution contractuelle/réclamations et évaluer leur impact financier pour proposer une stratégie adaptée
- Rédiger, consolider et valoriser les mémoires de demande de rémunération complémentaire/réclamation
- Assister la Direction de Projet lors des négociations de demande de rémunération complémentaire et l'établissement des avenants ainsi qu'accompagner les situations précontentieuses en lien avec la Direction Juridique,
- Partager les bonnes pratiques au niveau des équipes opérationnelles et contribuer à l'amélioration des processus contractuels de l'Agence Régionale.
VOTRE PROFIL
De formation (Bac +5) en Génie Civil, Ouvrages d'Art, Hydraulique, Travaux Publics. Une spécialisation en Droit des Affaires, Droit des Contrats, ou Contract Management est un plus.
Fort(e) d'une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire, idéalement au sein d'un Bureau d'études, une Entreprise Générale, vous maitrisez les cycles de projet en Génie Civil et/ou en Hydraulique (barrages, tunnels, stations de pompage, etc.). Cette vision globale vous permet de comprendre les enjeux techniques et opérationnels.
Dôté(e) d'un excellent sens du contact et d'une réelle orientation client, vous savez communiquer avec clarté, adapter votre discours et convaincre avec pertinence vos interlocuteurs (clients et/ou partenaires)
Vous maîtrisez les règles et pratiques des marchés publics et privés et votre esprit d'analyse vous permet d'identifier les risques, anticiper les besoins et trouver des solutions adaptées.
Chez SUEZ Consulting, nous pensons que la diversité est un vecteur d'innovation et de performance façonnant un environnement durable. Les décisions en matière de recrutement sont prises sans considération de race, de couleur, de religion, d'origine nationale ou ethnique, de sexe, d'orientation sexuelle, d'identité ou d'expression de genre, d'âge ou de handicap.
Suez préserve l'équilibre entre vie professionnelle et privée, ce poste est ouvert au télétravail.
BU: Division Eau - Consulting, Air & Climate Solutions
CATEGORY: Cadres