Responsable comptable (h/f) (cdi)

Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi. Le Cabinet de Recrutement Manpower de Charente recherche pour un son client un Responsable Comptable H/F. Poste basé à Champniers, à pourvoir dès que possible en CDI. - Piloter la tenue de la comptabilité générale et analytique (bilan, compte de résultat, trésorerie), - Garantir la fiabilité des comptes mensuels, trimestriels et annuels, - Superviser les écritures de clôture (FNP, CCA, provisions, immobilisations, paie, intercos?), - Assurer la cohérence entre les comptes sociaux et les reportings groupe, - Produire le reporting mensuel dans les délais imposés par la maison mère, - Assurer le respect des procédures financières et participer aux audits internes, - Gérer les déclarations fiscales et sociales (TVA, IS, CVAE, DAS2?), - Assurer la conformité avec la législation comptable et fiscale, - Encadrer et accompagner une équipe comptable (2 personnes), - Mettre en place des procédures de contrôle interne et optimiser les processus, - Contribuer à l'amélioration continue et accompagner la digitalisation (ERP, dématérialisation, automatisation reporting), - Assurer la coordination avec les services transverses (RH, Achats, Ventes?), - Former l'équipe aux évolutions légales et aux outils du groupe, - Participer à la veille réglementaire et diffuser les bonnes pratiques financières. ?Statut Cadre. Votre rémunération sera établie en fonction de votre expérience au poste entre 47K€ et 55K€ brut annuel. De formation supérieure Bac 4/5 en comptabilité, gestion ou finance (DSCG, Master CCA, école de commerce?), vous justifiez d'une solide expérience en environnement comptable et financier. Expérience et compétences techniques - 7 à 10 ans d'expérience minimum en comptabilité, dont au moins 5 ans en management d'équipe ; - Bonne maîtrise des normes IFRS, de la comptabilité générale et analytique ainsi que de la fiscalité française ; - Aisance avec les ERP (SAP, Oracle, Sage X3?) et Excel avancé ; - Maitrise de l'Anglais ; - Bonne compréhension des processus de consolidation. ?Contactez-nous dès maintenant pour obtenir des informations complémentaires ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap