Ergothérapeute - service rééducation réadaptation f/h

Métier
Masseur Kinésithérapeute - Ergothérapeute - Psychomotricien

Type de contrat
Titulaire ou CDI

Service d'affectation
Service de Rééducation-Réadaptation

Présentation du service

Le service est constitué de 5 unités de soins

- Unité Sorrel Rez-de-chaussée (60 lits): rééducation nutritionnelle et fonctionnelle

- Unité Sorrel 1: rééducation nutritionnelle et fonctionnelle (20 lits) et rééducation polyvalente (20 lits)

- Unité Sorrel 2:(36 lits): gériatrie

- Unité Ménard 1: réadaptation neurologique (28 lits) et prise en charge des états végétatifs chroniques (12 lits)

- Unité Ménard 2: rééducation et réadaptation neurologique (43 lits)

Le site dispose:

-D’un plateau technique de rééducation

- D’une balnéothérapie d’eau de mer

- D’un service d’ergothérapie assorti de 2 ateliers: appareillage et fauteuils roulants

- D’une pharmacie à usage Intérieur

- D’une cuisine thérapeutique

- D’un plateau logistique: restauration, lingerie, magasins, transport

- D’un service socio-éducatif

-D’un service technique interne

- D’une crèche associative

Composition de l’équipe:

- 1 Médecin MPR Chef de service

- 1 Cadre de Rééducation, 17 Masseurs - Kinésithérapeutes

- 6 Ergothérapeutes

- 1 Orthophoniste (libérale)

- 1 Psychomotricienne

- 3 Professeurs d’Activités Physiques Adaptées

- 1 Surveillant de baignade

- 1 Orthoprothésiste

- 1 Technicien d’atelier de fauteuils roulants

- 6 Aides-Soignants dont 2 de balnéothérapie


Vos missions

- Assurer la prise en charge des patients

- Définir les besoins et assurer les soins en ergothérapie adaptés au patient, sur prescription médicale

- Intégrer les actes d’ergothérapie dans une prise en charge globale, en coordination avec les autres membres de l’équipe de soins

- Organiser et assurer des mises en situation écologiques

- Réaliser des visites à domicile

- Adapter l’environnement du patient par le biais de la domotique et des aides à la communication, et/ou autres assistances technologiques

- Concevoir et réaliser des orthèses de membre supérieur

- Évaluer le positionnement au fauteuil roulant et au lit afin de contribuer à la maîtrise des risques d’apparition d’escarre et de troubles orthopédiques

- Préconiser le matériel et les aides-techniques

- Assurer la bonne tenue du dossier de soins en ergothérapie et la traçabilité dans les outils dédiés

- Participer aux réunions

- S’investir dans des actions préventives et d’information des équipes de soins

- Maintenir le niveau de connaissances et s’informer en permanence dans les domaines de sa discipline

- Participer à l’élaboration d’outils d’évaluation pour améliorer les techniques ergothérapiques et la qualité des soins dispensés

Particularités du poste:

- Période d’intégration accompagnée

- Référent dans un domaine de la vie du service

- Partage de compétences par la dispensation de formations à d’autres professionnels

- Encadrement d’étudiants


Profil recherché

Formations et/ou qualifications requises :
- Diplôme d'Etat d'ergothérapie
- Peuvent exercer la profession d'ergothérapeute et porter le titre d'ergothérapeute, accompagné ou non d'un qualificatif, les personnes titulaires du diplôme défini à l'article L. 4331-3, R. 4331-1 et suivants
- Arrêté du 5 juillet 2010 relatif au diplôme d'Etat d'Ergothérapeute modifié par l'arrêté du 12 août 2015.
- Les recommandations professionnelles pour la pratique clinique éditées par l'HAS

Expérience requise :
- Débutant sans expérience accepté

Connaissances particulières :
- Connaissance des pathologies rencontrées à l'Hôpital Maritime
- Psychosociologie du handicap
- Ethique et déontologie professionnelles
- La charte du patient hospitalisé
- Les règles d'hygiène hospitalière

Qualités professionnelles requises :
- Adaptabilité au contexte de handicap lourd
- Goût du travail en équipe
- Disponibilité, adaptabilité et patience
- Organisation, méthode et rigueur
- Discrétion, courtoisie, empathie
- Respect hiérarchique
- Ponctualité
- Self-control


Horaires de travail
sur la base de 3h45 par jour en demi-journées ou 7h30 par jour (2 jours et 1 demi-journée)

Vos avantages à l'AP-HP
Avantages liés au statut et à la fonction : - Prime de service pour les nouveaux stagiaires et titulaires (versée en 2 fois en juin et décembre) Aide à l'installation et au logement : - Aide à l’installation (jusqu’à 1000 € versés par l’AGOSPAP sous conditions de ressources) pour les titulaires et CDD sur poste permanent - Possibilité de logement à tarif préférentiel pour les titulaires Avantages sociaux : - Remboursement du pass Navigo à 75% et/ou forfait mobilités durables - Accès au restaurant du personnel à tarifs avantageux - Place en crèche selon disponibilités - Stationnement dans l’enceinte de l’hôpital ou à proximité, parking vélos - Chèques emploi-service CESU AP-HP pour les titulaires et CDD sur poste permanent - Prestations AGOSPAP : Accès à une offre de loisirs (spectacles, cinémas…) et de vacances à tarifs préférentiels+ diverses aides financières pour les titulaires et CDD sur poste permanent - Plateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses...) - Supplément Familial de Traitement pour les parents avec enfant(s) à -charge - Accès à une offre de formation continue conséquente - Accès à l’espace détente : séances de relaxation…


Description de l'hôpital
Situé à Berck-sur-Mer (62), l'hôpital maritime est dédié aux soins médicaux de réadaptation. Il propose une offre de soins spécialisés en nutrition – obésité, en neurologie et en gériatrie. Il dispose des équipements de rééducation de dernière génération et d'une balnéothérapie en eau de mer. L'hôpital, construit il y a plus de 150 ans, offre des conditions d'exercice remarquables dans un environnement exceptionnel en bord de mer.

Référence de l'offre
UPS-9829