Responsable de collecte et de régie, Moselle
Détails de l'offre
Famille de métiers : Ingénierie écologique > Prévention et gestion des déchets
Grade(s) recherché(s) : Technicien, Technicien principal de 2ème classe, Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail : Temps complet
Télétravail : Non
Management : Oui
Expérience souhaitée : Confirmé
Descriptif de l'emploi
Hadley Search, cabinet spécialisé dans le recrutement de talents au service du secteur public, accompagne la Communauté de Communes du Pays-Haut Val d’Alzette dans le recrutement de son futur(e) Responsable de collecte et de régie (F/H).
Située au carrefour du Luxembourg et de la Lorraine, la communauté de communes fédère huit communes sur un territoire dynamique. Elle est résolument tournée vers les enjeux environnementaux, notamment la gestion des déchets, la qualité du service public et la structuration de ses régies.
Dans un contexte de modernisation et de recherche d’efficience, la collectivité souhaite renforcer son pôle environnement par le recrutement d’un responsable capable d’assurer la coordination opérationnelle des équipes et l’optimisation des moyens mis à disposition.
missions / conditions d'exercice
Rattaché(e) au responsable du Pôle Environnement et à la tête d’un service de 30 agents, vous serez responsable de :
* La gestion opérationnelle de la collecte des déchets ménagers et assimilés : planification, supervision des équipes, contrôle qualité, sécurisation des circuits.
* L’encadrement de proximité : animation, suivi RH, organisation du planning, pilotage de la régie.
* L’optimisation des moyens humains et matériels : suivi budgétaire, gestion du parc automobile, supervision des sous-traitants.
* La modernisation des pratiques : mise en œuvre de solutions innovantes, amélioration continue des performances.
* La participation à la vie institutionnelle et le suivi des projets techniques liés au centre technique et à la déchetterie.
Permis B exigé. Permis C / Fimo à jour / FCO / CACES grue apprécié.
Profils recherchés
Savoirs : Formation technique ou environnementale (niveau Bac+2 apprécié), connaissance des méthodes et matériels de collecte, réglementation déchets, marchés publics.
Savoir-faire : Expérience en encadrement d’équipes techniques ou gestion de régie, maîtrise des outils bureautiques et de gestion, capacité à piloter des projets.
Savoir-être : Leadership, sens de l’organisation, autonomie, réactivité, capacité au dialogue, engagement dans le service public.
Conditions et avantages
* Poste à temps complet, 37h + 15 jours de RTT
* Ouvert aux titulaires (catégorie B – Technicien) ou contractuels (3 ans renouvelables)
* Rémunération statutaire + régime indemnitaire + participation à la mutuelle/prévoyance
* CNAS, cadre stable, poste basé à Audun-le-Tiche (57), à pourvoir dès que possible
* Astreintes une semaine sur deux, horaires : 4h-11h30 du lundi au vendredi, déchetterie ouverte le samedi
Rigoureux, organisé, autonome, doté du sens du dialogue, vous maîtrisez les procédures, protocoles de transport, sécurité, typologie des risques et propriétés des déchets. La maîtrise des outils bureautiques est indispensable.
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