Médecin du travail f/h

Détails de l'offre

Famille de métiers : Santé publique > Activités de soins

Grades recherchés : Médecin hors-classe, Médecin de 1ère classe, Médecin de 2ème classe

Ouvert aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté pour répondre aux besoins des services ou en raison de la nature des fonctions, si aucune candidature de fonctionnaire n'a abouti. La durée du contrat ne peut excéder trois ans, renouvelable jusqu'à un maximum de six ans.

Temps de travail : Temps complet


Descriptif de l'emploi

Le Département du Finistère recrute pour sa Direction systèmes d’information et ressources humaines. Au sein du service prévention, santé et action sociale, l’équipe pluridisciplinaire de santé au travail a pour missions l’action sur le milieu professionnel et la surveillance médicale des agents (environ 3800 agents - 100 métiers différents).

Les activités sont exercées dans le cadre du protocole de fonctionnement établi par le médecin du travail coordonnateur de l’équipe. L’équipe travaille en coordination avec l’ensemble des professionnels qui concourent à la prévention des risques professionnels et au maintien dans l’emploi des agents de la collectivité, notamment les autres membres du service (ergonome, unité prévention des risques professionnels, assistants sociaux du travail).

Les visites médicales sont exercées sur deux lieux : Quimper et Le Relecq-Kerhuon.


Missions / conditions d'exercice

Les missions :

1. Assurer la surveillance médicale des agents
2. Participer aux actions de maintien dans l’emploi
3. Intervenir dans le champ de la prévention des risques professionnels et de l’éducation de la santé

Les activités comprennent :

* Effectuer des visites d’embauche, d’information, de prévention, périodiques, ou à la demande de l’agent, de sa hiérarchie ou de son médecin traitant.
* Assurer la surveillance particulière pour : personnes en situation de handicap, femmes enceintes, agents réintégrés après un long congé maladie, ou occupant des postes à risques spéciaux, ou souffrant de pathologies particulières.
* Vérifier la compatibilité de l’état de santé avec le poste de travail et délivrer des avis d'aptitude.
* Renseigner le dossier médical informatisé sur les risques professionnels.


Profils recherchés

Formation : CES ou DES de médecin du travail

Savoirs et savoir-faire :

* Maîtrise de la conduite d’entretien médical et capacité à repérer le lien entre santé et activité professionnelle, maîtrise des appareils de biométrie.
* Connaissance des pathologies du travail, dépistage, surveillance, prévention.
* Connaissance des textes réglementaires en santé au travail dans la fonction publique territoriale et hospitalière.
* Connaissance du cadre réglementaire, enjeux et évolutions en santé publique.
* Maîtrise des outils bureautiques et logiciels métiers (Préventiel).

Savoirs-être :

* Qualités relationnelles et capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire.
* Initiative, force de proposition, organisation, respect du secret professionnel, discrétion.
* Aptitude à animer des groupes et à gérer des équipes en difficulté.
#J-18808-Ljbffr