Medecin coordonnateur

(Praticien Hospitalier ou Praticien contractuel)

L’inscription au Conseil de l’ordre des Médecins en France est obligatoire pour pouvoir postuler à cette offre dans la spécialité concernée.

Poste à pourvoir dès que possible en raison d’une mutation.

Le CHIC Castres Mazamet recherche pour les EHPAD de son Pôle Gérontologie un GERIATRE ou un MEDECIN GENERALISTE avec compétence en gériatrie pour compléter l’équipe médicale en place sur les 2 établissements de Castres.

Le Pôle Gérontologie s’inscrit dans la filière gériatrique complète présente au Centre Hospitalier Intercommunal (court séjour, SSR, UCC, USLD, EHPAD, consultations mémoire, oncogériatrie, plateforme de la fragilité, équipe mobile de gériatrie).

Il regroupe tous les sites d’hébergement à Castres, avec la Villégiale Saint-Jacques (EHPAD, 214 places avec une Unité de vie Protégée, un PASA et 12 places d’accueil de jour) et les Monges (USLD, 50 lits et EHPAD, 110 places), à Mazamet avec l’EHPAD Résidence du Midi, 110 places, et à Aussillon avec une USLD de 70 lits.

Le poste de médecin coordonnateur est à pourvoir à plein temps sur la Villégiale Saint-Jacques, un médecin exerce également sur le site à 90 %.

Le médecin coordonnateur qui assure l'encadrement médical de l'équipe soignante :

1. Elabore le projet général de soins, coordonne les projets personnalisés.
2. Donne un avis sur les admissions.
3. Préside la commission de coordination gériatrique, coordonne les interventions des divers intervenants et anime l’équipe soignante.
4. Informe le représentant légal de l'établissement des difficultés liées à la permanence des soins.
5. Évalue et valide l'état de dépendance des résidents.
6. Veille à l'application des bonnes pratiques gériatriques.
7. Coordonne la réalisation d'une évaluation gériatrique.
8. Contribue auprès des professionnels de santé exerçant dans l'établissement à la bonne adaptation aux impératifs gériatriques des prescriptions de médicaments.
9. Identifie les acteurs de santé du territoire afin de fluidifier le parcours de santé des résidents.
10. Identifie les risques éventuels pour la santé publique dans les établissements et met en place des mesures de prévention en santé.
11. Réalise des prescriptions médicales en cas de situation d'urgence ou de risques vitaux ou exceptionnels, assure le suivi médical des résidents qui le souhaitent en lien avec le médecin traitant s’il est désigné.
12. Contribue à la mise en œuvre d'une politique de formation.
13. Coordonne et finalise le rapport annuel d'activité médicale.

Missions spécifiques :

Le médecin coordonnateur :

1. Met en place et suit les indicateurs qualité, de gestion des risques et des vigilances.
2. Met en œuvre une démarche d'amélioration continue de la prise en charge des résidents.
3. Établit des protocoles médicaux généraux de prise en charge et de suivi des résidents (bilans, prescriptions, examens complémentaires) et veille à leur bonne application.
4. Reçoit les familles dans le cadre de la prise en charge médicale des résidents.
5. Participe aux réunions de service, au conseil de la vie sociale, à la commission d'admission et aux commissions telles que le CLUD, le CLAN, la CME selon l’organisation en place.
6. Participe aux astreintes de sécurité à Castres pour SSR-USLD-EHPAD (nuits et week-end).
7. Participe aux projets du pôle, notamment à l’appui du Centre de Ressource Territorial.

Possibilité d’une formation spécifique type DU Médecin Coordonnateur.

Pour les Praticiens contractuels :

* Versement de la prime de médecin coordonnateur.
* Salaire à déterminer en fonction de l’expérience.

Contact : Mme Stéphanie GUYERE, Directrice Adjointe en charge des Affaires Médicales du CHIC Castres-Mazamet et du CH de Revel; Dr COIRAULT-VENARD, Chef du Pôle Gérontologie.

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