Contrôleur de gestion groupe h/f

ENSEMBLE, FORMONS LE DUO QUI NOUS RESSEMBLE !

DUO Solutions, c'est un groupe de 15 cabinets d'Expertise comptable implantés au niveau régional, au plus proche de nos territoires.

Nous comptons plus de 220 collaborateurs et 30 associés cela en fait de belles rencontres et de belles occasions d'échanges et de partages ! Tous disponibles pour vous entourer et vous accompagner afin que vous puissiez développer vos talents.

VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN GROUPE ENGAGÉ ?

Présent depuis 25 ans sur la région, DUO Solutions est devenu Entreprise à mission depuis le mois de mars 2024 afin d'aller toujours plus loin dans son engagement auprès de ses territoires et collaborateurs.

Nos experts sont présents dans de nombreuses instances et chaque événement est l'occasion de transmettre nos valeurs et notre vision du métier.

Les défis pour faire face à la transformation du secteur sont nombreux (digitalisation, relation client, nouvelles prestations), nous oeuvrons donc ensemble au quotidien afin d'anticiper ces changements.

S'engager, c'est aussi vous proposer un parcours d'intégration et de progression spécifique à votre statut, avec désignation d'un mentor et le soutien de toute l'équipe d'associés et des fonctions supports (RH, communication, informatique).

VOUS SOUHAITEZ EN SAVOIR PLUS ? RENCONTRONS-NOUS !

VOUS RECHERCHEZ VOTRE PROCHAIN DÉFI ?

Notre siège social, basé à Saint-Benoît, recrute son futur Contrôleur de Gestion Groupe.

Rattaché(e) à la direction, le/la Contrôleur(se) de gestion groupe a pour mission d'assurer le pilotage de la performance économique et financière de l'activité. À ce titre, il/elle élabore les prévisionnels, conçoit et suit les tableaux de bord, analyse les coûts de revient et la rentabilité (notamment par collaborateur et par mission), et réalise des analyses détaillées de l'activité (chiffre d'affaires, modalités de facturation, créances, marges, suivi des temps).

Il/elle veille également au respect des processus internes, à l'optimisation des dossiers ainsi qu'à la mise à jour des outils de gestion.

Enfin, il/elle accompagne les associés à travers des entretiens individuels périodiques afin de restituer les analyses, formuler des préconisations et contribuer à l'amélioration continue des performances.