Psychologue (h/f)

Début du contrat : Immédiatement

Description de l'offre
RECRUTEMENT PSYCHOLOGUE / NEUROPSYCHOLOGUE CENTRES ALZHEIMER

Temps de travail du lundi au vendredi et un week par mois

MISSIONS

- Vous encadrez une équipe dynamique, motivée et porteuse de la méthode Almage ;

- Vous assurez auprès de cette équipe des formations internes et des études de cas ;

- Vous formez cette équipe au projet de l'établissement et vous l'accompagnez dans les situations complexes ;

- Vous portez le projet cognitif de l'établissement et vous encadrez le(la) Responsable de la Vie Sociale et la(le)

Psychologue dans une relation d'échange et source de propositions ;

- Vous adhérez à l'approche non médicamenteuse en étroite coopération avec le Médecin Coordonnateur et l'Infirmière Coordinatrice ;

- Vous supervisez le PASA ;

- Vous assurez et piloter la formalisation, mise en œuvre et suivi des projets d'accompagnement personnalisés en collaboration avec l'équipe ;

- Vous assurez les bilans cognitifs ;

- Vous animez des ateliers cognitifs ;

- Vous êtes proche des familles et vous organisez des rendez-vous individuels de soutien.

- Expérience en EHPAD et connaissance de la maladie d'Alzheimer,

- Empathie,

- Dynamisme
- Charisme.

-Rémunération : Salaire conventionnel - s'adapte en fonction du profil et de l'ancienneté

Segur de santé = 206€ pour un mois complet

Indemnité dimanche + jour férié

Avantage : prise en charge à 50% du pass navigo

Statut : Cadre

Rémunération : à partir de 2 200 € par mois + reprise d'ancienneté possible

Avantages :

Prise en charge du transport quotidien
Restaurant d'entreprise

Experience: 1 An(s)

Compétences: Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille,Appliquer un cadre juridique ou réglementaire,Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical,Réaliser un accompagnement psychologique

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.