Infos sur l'emploi
- Identification de l'emploi597
- Catégorie d'emploiSales
- Date de publication29/:49
- Lieux14 rue Emile Borel - CS 28646, Paris, 75809, FR
Description de l'emploi
Au sein de la Direction des Grands Comptes Nationaux et Internationaux (C&I) et en relation avec les services internes ainsi que la Direction Logistique, vous serez le point central entre le Commercial, les équipes Canon et le Client dans la conduite d'une vente.
Responsabilités
Vos principales missions :
Bureau d'accueil :
- Gérer de manière autonome la relation client et contribuer à la satisfaction client
- Être le support principal des clients dans le service après-vente
- Assister à certaines réunions clients menés par les Account Managers (découverte, run, comité de pilotage, soutenance, closing)
Back-office :
- Assister les Account Managers dans la gestion de la relation grands comptes
- Conduire la mise en place de dossiers clients importants
- Participer au montage des offres commerciales dirigées par les Account Managers, en coordination avec les différents services internes de Canon (Commercial, Trade Marketing, Planning, Logistique)
- Assister au déploiement de projets nationaux de grande envergure
- Être en charge de la gestion de la logistique des parcs d'impression et des nouvelles commandes clients
- Contribuer à l'optimisation et à la gestion du renouvellement du parc d'impression
Qualifications
- Étudiant(e) en Ecole de Commerce (ou équivalent) de niveau Bac +3 minimum
- Vous avez des qualités rédactionnelles et une parfaite maîtrise des outils bureautiques (Pack Office)
- Bon niveau d'anglais requis (à l'écrit et à l'oral, relations avec Canon Europe)
- Vous faites preuve d'un excellent relationnel, vous êtes organisé(e), autonome, dynamique, rigoureux(se), et vous avez le sens de l'initiative, ainsi qu'une bonne gestion du stress
Modalités de l'apprentissage :
- Contrat d'apprentissage à compter de septembre 2026 pour 1 ou 2 ans
- Poste basé à basé à Paris 17ème (Siège Canon France)
- Rythme d'alternance souhaité : 1 à 2 jours de formation par semaine et 3 à 4 jours de présence en entreprise ou 1 semaine de formation par mois et 3 semaines de présence en entreprise
- Indemnité jusqu'à 80% du SMIC en fonction du niveau d'étude
- Remboursement à 100% du titre de transport
- Accès avec subvention au restaurant d'entreprise
#LI-on-site
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