Description du poste
Type de métier
Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Financement et Investissement
Types de métier complémentaires
Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Analyse financière et économique
Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Finances / Comptabilité / Contrôle de gestion
Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Risques / Contrôles permanents
Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Organisation / Qualité
Intitulé du poste
Assistant(e) Asset Allocation H/F
Type de contrat
Stage
Durée (en mois)
6 mois
Date prévue de prise de fonction
03/11/2025
Missions
Vous recherchez un stage en contrôle de gestion stratégique et vous avez un intérêt pour les mécanismes de refinancement, la gestion d’actifs commerciaux et le pilotage financier ? Alors postulez !
Direction Financière, service Contrôle de Gestion Stratégique, pôle Profitability Rules Measurement
Vous serez rattaché au pôle Profitability Rules Measurement (PRM) au sein du département de Direction Financière.
Concrètement vos missions seront les suivantes :
Pilotage et surveillance quotidiens du collatéral éligible dans les programmes de refinancement BCE :
1. Suivi et analyse des variations au jour le jour de la mobilisation des prêts commerciaux auprès de l’Eurosystème (programme de refinancement BCE),
2. Participation à l’organisation et l’élaboration du support du comité trimestriel sur le sujet,
3. Suivi de Projets et évolutions de la chaine de production informatique,
4. Analyse des causes de non-mobilisation des prêts commerciaux exclus automatiquement,
Contribution aux chantiers transverses du service relatifs à la gouvernance de l’utilisation (« asset allocation ») des actifs commerciaux au bilan (cessions, couvertures, gages) :
5. Assurer la bonne information des équipes commerciales en matière d’utilisation effective de leurs actifs commerciaux,
6. Aide ponctuelle sur les tâches de gestion de projets,
7. Participation à l’organisation de réunions et de comités.
Rejoindre Crédit Agricole CIB, c’est profiter d’une communauté importante de jeunes, évoluer sur un campus moderne offrant de nombreux services (boulangerie, salle de sport, etc.), bénéficier d’un suivi RH (matinée d’accueil, suivi régulier, etc.) et d’opportunités en alternance, VIE, CDD et CDI.
Localisation du poste
Zone géographique
Europe, France, Ile-de-France, 92 - Hauts-De-Seine
Ville
Montrouge
Critères candidat
Niveau d'études minimum
Bac + 4 / M1
Formation / Spécialisation
Et si c'était vous ?
Formation : Ecole de commerce, Ecole d'ingénieur/Informatique, Université.
Spécialisation : Finance/ Contrôle de gestion / Finance d’entreprise
Niveau d'expérience minimum
0 - 2 ans
Expérience
Une première expérience en contrôle de gestion, en finance d’entreprise ou en environnement bancaire est souhaitable.
Compétences recherchées
Hard Skills :
8. Access, Python, VBA et PowerBI,
9. Maîtrise du Pack Microsoft Office,
10. Français et Anglais courants.
Soft Skills :
11. Rigoureux,
12. Dynamique,
13. Autonome,
14. Bonne communication écrite et orale,
15. Esprit d'équipe (collaborations et projets transverses).
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