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Technicien de maintenance itinérant h/f

Montélimar
SEFI
Technicien de maintenance itinérant
Publiée le 20 juillet
Description de l'offre

Vous avez une solide expérience opérationnelle en maintenance ou en mécanique industrielle ? Vous souhaitez mettre en valeur vos compétences techniques pour offrir des conseils de qualité à nos clients tout en bâtissant des relations durables ? Vous êtes prêt à développer vos talents relationnels et commerciaux auprès de vos clients ? Alors ce poste est fait pour vous !SEFI est un groupe familial créé en 1977 qui s'est imposé comme le plus gros groupe indépendant de France dans son domaine. Nous sommes reconnus comme des experts dans la distribution de produits techniques en transmission de puissance, en mécanique des fluides et plastiques techniques auprès de nos clients industriels.SEFI en quelques chiffres : * 260 MEUR de CA, * 55 agences commerciales avec leur propre stock local, * 800 collaborateurs, * 2 plateformes de stockage à Poitiers et à Vannes avec 50 000m2 de stockage * 1 million de références disponibles, * 30 experts sur leurs familles de produits respectives, * 6 centres de montage * 1 équipe grands comptes

Rejoignez l'équipe d'Eric, Responsable Produits Maintenance Conditionnelle, et de Xavier, Chargé d'Affaires, sur la région Sud-Est !Ce que vous ferez en tant que Technicien d'Intervention Maintenance Fiabilisation H/F chez SEFI :Au sein de notre équipe de Maintenance Conditionnelle, vous assurerez l'étude, l'analyse et la réalisation de prestations de service en Maintenance Conditionnelle (assistance et/ou formation mécanique, analyse vibratoire, équilibrage dynamique, alignement laser, détection de fuites d'air par ultrason...) chez nos clients industriels.Vous aurez également en charge la rédaction de compte rendu détaillé et pertinent pour chacune de vos interventions.Poste en CDI basé au sein de notre agence commerciale de Montélimar (26), avec déplacements sur les zones de chalandises de nos agences SEFI de Lyon, Montélimar, Avignon, Nîmes, Valence, Montpellier et Vitrolles (découchages occasionnels).

Le profil recherché : Vous êtes impérativement issu(e) d'une formation technique supérieure (bac+2), type maintenance industrielle ou mécanique, et vous justifiez d'une expérience terrain significative dans ce domaine.Pragmatique, vous vous démarquez par votre capacité à identifier et proposer des solutions réalistes.À l'écoute et doté(e) d'une aisance relationnelle, vous avez le goût du travail en équipe. Vous êtes organisé(e), dynamique, persévérant(e) et vous savez gérer les priorités.Pour vous permettre de vous lancer dans l'aventure SEFI dans les meilleures conditions, nous vous accompagnons en vous assurant un parcours d'intégration solide et des formations afin de développer votre expertise technique.SEFI est ouvert à tous les talents et favorise la mixité et la diversité de ses équipes. A ce titre, nous étudions à compétences égales, toutes les candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap, visible ou invisible.Les raisons de nous rejoindre : * Bénéficier d'un équilibre entre votre vie professionnelle et personnelle : horaires de journée du lundi au vendredi, 6 semaines de congés payés, 1 RTT toutes les 4 semaines travaillées, * Salaire fixe à négocier selon profil, 13ème mois, prime annuelle, véhicule, participation aux bénéfices, tickets restaurant ou forfait repas, mutuelle familiale, CSE avantageux comprenant des chèques vacances, * Pour assurer votre réussite au sein de SEFI, nous vous accompagnons avec un parcours d'intégration au sein de nos équipes, un soutien technique quotidien sur nos produits, ainsi que des formations commerciales et techniques pour développer votre expertise. * L'opportunité d'intégrer un groupe où la convivialité et la proximité sont au coeur de nos valeurs et offrant de réelles perspectives d'évolution.Notre processus de recrutement : * Entretien téléphonique avec le service RH * Entretien avec le Responsable du Service Maintenance Conditionnelle et le Chargé d'Affaires * Entretien avec le Responsable Marketing et la Responsable RH

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