Développeur java (h/f)

Vous souhaitez rejoindre une entreprise qui place l’humain au cœur de ses préoccupations ? On vous attend chez Extia !


Société de conseil spécialisée dans les métiers de l’IT et du digital, Extia privilégie depuis sa création en 2007 une approche qui allie performance et bien-être au travail. Une vision de l’entreprise partagée aujourd’hui par plus de 2 500 Extiens en France et à l'international et récompensée par le label Great Place to Work® depuis 13 ans !


Nous croyons en l'égalité des chances et nous offrons à chaque candidat la possibilité de révéler son potentiel, sans distinction et de quelque nature qu'elle soit. Chez Extia, c’est « D’abord qui, ensuite quoi » alors, allons-y !


D’abord qui

Rigoureux(se) : La robustesse du code est votre priorité. Vous maîtrisez les enjeux du backend et vous assurez que chaque fonctionnalité développée est synonyme de stabilité et de performance.

Technophile : Avec au moins 5 ans d'expérience, vous jonglez avec les versions récentes de Java et restez en veille constante sur les évolutions de l'écosystème Spring et Cloud.

Analytique : Vous avez une affinité naturelle pour la structuration des données et l'optimisation des requêtes complexes au sein d'environnements SQL et NoSQL.


Ensuite quoi

Nous recrutons un Développeur Java 21 Expérimenté pour rejoindre un projet d'envergure technique majeure basé à Charleville-Mézières. Dans un environnement axé exclusivement sur le développement "pur" (100% Back-end, sans interface client directe), vous intégrerez une équipe où l'excellence technique et l'automatisation sont au cœur des processus.


Vos défis au quotidien

* Concevoir et développer des architectures microservices performantes en utilisant Java 21 et Spring Boot.
* Optimiser la gestion des données en exploitant la puissance d'ElasticSearch et en garantissant l'intégrité des bases PostgreSQL.
* Industrialiser la production via une maîtrise de la chaîne CI/CD (Docker, Jenkins) et un déploiement sur environnement AWS.
* Garantir la scalabilité par la réalisation de tests de charge poussés avec Octoperf et la gestion de reporting complexes via JasperReport.
* Maintenir la cohérence technique du socle existant, incluant ponctuellement des interactions avec des modules en Angular JS.


#### Processus de recrutement


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1. Échangez avec un ou une chargée de recrutement pour un premier contact téléphonique

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2. Rencontrez un ou une Ingénieure d’Affaires (Business Manager) sur vos souhaits d’évolution

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3. Approfondissez avec nos responsables et directeurs d’agence pour connaître la vision de l'agence


Selon votre profil, des tests ou entretiens techniques pourront vous être demandés. Tout au long du processus, vous pourrez échanger avec nos consultants pour en savoir + sur leur quotidien chez nous !


#### Les petits plus


🏠 Télétravail possible

🚌 100% des frais de transports en communs pris en charge, des tickets restaurant et une mutuelle haut de gamme

🎁 Un CSE avantageux et des challenges tout au long de l'année ! #greatplacetolive

📈 Des primes à hauteur des performances de l'année et de l'implication

🎉 250 événements par an pour rencontrer tes collègues et des locaux feel good #lifeatextia

📢 Des formations, conférences et une plateforme d'e-learning avec LinkedIn pour monter en compétences #greatplacetolearn

👩🏻 Des Communautés Métiers et du Mentorat pour partager son expertise et en apprendre sur de nombreux sujets #greatplacetoshare

🕹️Une communauté de e-sport : Extia Gaming ! #greatplacetoplay

🌍 Envie d’évoluer ? Grâce à notre politique de mobilité interne, explorez de nouvelles opportunités en France ou dans l’un de nos 7 autres pays !