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Cdi contrôleur allocataires h/f

La Rochette
CDI
Caf de la Seine-Et-Marne
11,52 € de l'heure
Publiée le Il y a 11 h
Description de l'offre

CAF DE LA SEINE-ET-MARNE

La Caisse d'Allocations Familiales assure une mission de service public essentielle. Nous faisons partie de la Branche Famille de la Sécurité sociale. A ce titre, nous assurons le versement des prestations légales aux allocataires du département et le développement d'une action sociale. Nous recrutons actuellement un Contrôleur Allocataires au sein de la Direction Comptable et financière.

Ce poste est à pourvoir en CDI sur notre site de Melun (situé près de la gare de Melun qui bénéficie d'un train direct avec Paris).

Une prise de poste est à prévoir le 18 août, correspondant au démarrage de la formation destinée aux candidats ne disposant pas encore de sensibilisation aux prestations familiales.

Description du poste

En tant que Contrôleur Allocataires vous aurez pour rôle de garantir, par le contrôle et le conseil aux allocataires et partenaires, l'application de la législation des prestations légales.

Sous la responsabilité du Manager Opérationnel de Secteur, vous aurez pour mission d'effectuer des contrôles au domicile des allocataires résidant en Seine-Et-Marne ou lors de rendez-vous à la demande des services de l'organisme, afin de :
- Garantir, par le contrôle, l'application de la législation de la Sécurité Sociale, en vérifiant la conformité de la situation réelle de l'allocataire au regard de celle déclarée à l'organisme,
- Rechercher toute information complémentaire, y compris auprès d'autres institutions, pour éclairer son diagnostic de la situation faisant l'objet d'un contrôle,
- Planifier et organiser son activité en autonomie dans le cadre fixé,
- Préparer et conduire les entretiens de contrôle des allocataires
- Rédiger un rapport exploitable par les agents en charge de son traitement,
- Déterminer si les résultats de l'enquête doivent être examinés par la commission administrative des fraudes,
- Contribuer à la lutte et à la prévention de la fraude.
- Informer les allocataires et les partenaires dans les domaines de la législation et de la réglementation applicable,

Profil recherché

Vos compétences

Des aptitudes relationnelles avérées,
- Un intérêt pour les missions, les valeurs et les engagements du service public des allocations familiales,
- Des capacités d'autonomie, d'organisation et d'initiative,
- Des capacités d'analyse et de synthèse,
- Des qualités rédactionnelles,
- Des connaissances des outils bureautiques.

Votre formation

Titulaire d'un Bac +2 minimum ou vous justifiez une expérience dans le domaine des prestations sociales.

Idéalement, vous êtes titulaire d'un CQP de Contrôleur allocataires assermenté.

Processus de recrutement

Un test écrit est prévu en présentiel sur notre site de Melun le 7 juillet.

Les entretiens se feront le 15 et/ou 16 juillet.

Informations complémentaires

La procédure de recrutement comprend : une sélection des candidatures permettant d'accéder à une épreuve écrite (2 heures), puis en fonction des résultats à un entretien interne et à une évaluation effectuée par un cabinet de recrutement.

Une rémunération annuelle brute à partir de 30K€ sur 14 mois, en fonction de votre expérience et de votre rémunération actuelle.

Vous devez être titulaires du permis de conduire en cours de validité.

Ce poste est soumis à des déplacements fréquents sur l'ensemble du département.

Être salarié Caf, c'est aussi :
- Des tickets restaurant d'une valeur de 11,52€ (dont 6,91€ pris en charge par l'employeur)
- Possibilité de travailler à 36h ou 39h par semaine (donne droit à 3 ou 20 RTT selon le choix horaire)
- Des horaires flexibles
- Télétravail possible (sous conditions)
- Une complémentaire santé (AG2R la mondiale prévoyance)
- Une prime d'intéressement
- Un accès aux avantages du Comité Social d'Entreprise (loisirs, vacances, chèques Cadoc).

Parce que nous sommes chargés d'une mission de service public, nous ne devons manifester aucun signe ostentatoire contraire au principe de neutralité et de laïcité dans l'exercice de nos fonctions.

Dans le cadre de notre politique diversité, nous portons une attention particulière, à compétences égales, aux candidatures des personnes en situation de handicap.

Les candidats n'ayant pas le profil recherché ne recevront pas de réponse négative

Contact

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Les avantages liés au poste

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